Allianz
Anschrift:
Königinstr. 28, 80802 München, Deutschland
Branche
Produkte/Dienstleistungen
Firmensprache
Mitarbeiter
davon in Deutschland: 47889
Standorte
Einstellungsprofil
Gesuchte Fachrichtungen
Zusatzqualifikationen
• außeruniversitäres Engagement
• leistungs- und zielorientierte Arbeitsweise
• Eigeninitiative und Kooperationsbereitschaft
• Verantwortungs- und Selbstbewusstsein
Qualifikations-Matrix
Folgende Qualifikationen wurden in ihrer Bedeutung für das Unternehmen wie folgt bewertet:
Einsatzmöglichkeiten
| Praktika | ja |
| Studentenjobs | ja |
| Abschlussarbeiten | ja |
| Traineeprogramme | ja |
| Doktorarbeiten | ja |
| Direkteinstieg | ja |
Im Studium
Aktuelle Ausschreibungen und weitere Informationen finden Sie unter www.perspektiven.allianz.de.
Nach dem Studium
Aktuelle Ausschreibungen und weitere Informationen finden Sie unter www.perspektiven.allianz.de.
Zur Zeit werden insbesondere folgende Fach- und Studienbereiche gesucht
Wirtschaftswissenschaften: BWL, Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftsmathematik, Wirtschaftsrecht
Informatik: Allg. Informatik, Wirtschaftsinformatik
Naturwissenschaften: Mathematik
Sonstige: Rechtswissenschaften
Weitere Informationen
Facebook: www.facebook.com/AllianzKarriere
Twitter: www.twitter.com/AllianzKarriere
YouTube: www.youtube.com/AllianzKarriere
Kontakt und Hinweise für Bewerber:
Anja Schmid
Personalentwicklung/Personalmarketing
Fritz-Schäffer-Str. 9
81737 München
Tel.: 089/3800-4498
e-Mail: hr-marketing@inside.allianz.de
Bevorzugte Bewerbungsform
Ablauf des Auswahlverfahrens für Bewerber
Links zum Unternehmen
Website für Bewerber: www.perspektiven.allianz.de
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Twitter: allianzkarriere
Tipps für die Besucher der connecticum 2011:
connecticum fragte Allianz
Was gehört für Sie zu einem gut vorbereiteten Besucher auf der connecticum?
Ein Besuch auf der Unternehmens-Homepage liefert wichtige Informationen über das Unternehmen und die derzeit angebotenen offenen Stellen und Praktika. Außerdem kann man sich hier über die unterschiedlichen Unternehmensbereiche informieren und ein Gefühl dafür bekommen, welche Einstiegsmöglichkeiten geboten werden.
Stichwort Kleiderordnung auf der connecticum: Worauf legen Sie beim Äußeren eines Bewerbers Wert?
So wie die Unternehmensvertreter Wert darauf legen, durch Kleidung beim Bewerber einen guten Eindruck zu hinterlassen, sollte das umgekehrt auch für den Bewerber selbstverständlich sein. Das heißt nicht, dass der Bewerber im Anzug oder Kostüm auf der Messe auftreten muss, es reicht gepflegte Freizeitkleidung, auch "Smart Casual" genannt.
Weitere Tipps unter http://www.connecticum.de/karriere/expertenstatements