Arbeitgeber für Studenten und Absolventen

HypoVereinsbank - Member of UniCredit

Privat- und Vermögenskunden, Private Banking, Unternehmer Bank und Corporate & Investment Banking

Unser Arbeitgeber- und Firmenprofil

Mitarbeiter

Anzahl Mitarbeiter weltweit: 100.000+

Geschäftsfelder

Bankwesen, Finanzdienstleister

Firmensprache

Deutsch, Englisch

Einstiegsmöglichkeiten im Studium

Praktikum

Studentenjob

Abschlussarbeit im Unternehmen

Einstiegsmöglichkeiten nach dem Studium

Traineeprogramm

Direkteinstieg Junior Professional

Einstieg Senior Professional

Qualifikations-Matrix	1	2	3	4	5	k. A.
Sehr gute Studienleistungen
Kurze Studiendauer
Auslandserfahrung
Außeruniversitäres Engagement
Kommunikative Fähigkeiten
Sehr gute Englischkenntnisse
Sehr gute MS-Office Kenntnisse
Branchenkenntnisse
Bedeutung für unser Unternehmen: 1 = sehr wichtig, 5 = unwichtig, k.A. = keine Angabe

Kontaktmöglichkeiten für Bewerbungen

Lernen Sie uns persönlich an einer unserer Ziel-Universitäten oder bei einem unserer Messeauftritte kennen. Unsere Recruiter und ehemalige Praktikanten können Sie auch direkt über XING oder Linkedin kontaktieren. Nutzen Sie unsere Contact Map und unseren Veranstaltungskalender unter www.hvb.de/jobs

Ablauf des Auswahlverfahrens für Bewerber

Onlinebewerbung, Telefoninterview oder Gespräch vor Ort mit der Führungskraft, Assessment Center

Weitere Informationen

Hinweise zu den Einstiegsmöglichkeiten - Im Studium: <br>- Praktika: Wir bieten über 500 Praktika pro Jahr in den verschiedensten Bereichen; Infos auf www.hvb.de/jobs
<br>- Studienarbeiten: Alle aktuell ausgeschriebenen Themen finden Sie online in unserem Themenpool unter www.hvb.de/jobs
Gerne ermöglichen wir auch Abschlussarbeiten in Verbindung mit einem Praktikum.
<br>- Werkstudenten: Bewerbungen über www.hvbprofil.de
Nach dem Studium: Sie wählen ein Traineeprogramm in einer unserer Divisionen: Privat- und Vermögenskunden, Private Banking, Unternehmer Bank, Corporate & Investment Banking oder in einer Competence Line. Die Programme dauern 12 bis 18 Monate. Auftakt ist jeweils eine Einführungsveranstaltung. Danach geht's direkt in die Praxis: Learning on the job steht im Vordergrund, unterstützt von Workshops, Seminaren und Netzwerkveranstaltungen. - Informationen zum Einstellungsprofil - Mögliche Einsatzbereiche und Fachrichtungen:
Betriebs-/Volkswirtschaft, Wirtschaftsingenieurswissenschaft,(Wirtschafts-)Mathematik, Statistik, Physik, Rechtswissenschaft u.ä.
Zusatzqualifikationen:
Ihr Profil hat immer zwei Seiten: Ihr akademisches Profil zeigt, dass Sie wissenschaftliche Grundlagen, Methodenkompetenz und berufsfeldbezogene Qualifikationen mitbringen, Ihr persönliches Profil besteht aus mehreren Basiskomponenten: Vertriebstalent, Analysefähigkeit, Praxis- sowie Auslandserfahrung und verhandlungssicheres Englisch, die in jeder unserer Einstiegspositionen anders gewichtet werden. - weitere Infos - Gestatten, HypoVereinsbank: Wir sind das deutsche Gesicht der UniCredit, die in 19 Ländern vertreten ist. Wir sind stolz auf unsere regionalen Wurzeln: In zentralen Ländern Europas sind wir mit rund 9.000 Filialen und über 150.000 Mitarbeitern stark aufgestellt und setzen als erste europäische Bank ganz klar den Fokus auf Mittel- und Osteuropa. Wir suchen Menschen, die veränderungsbereit sind und die Chancen in einem höchst dynamischen Umfeld nutzen wollen, national und international. Wir alle arbeiten zusammen daran, das zu sein, was man in der IT-Sprache mit "benutzerfreundlich" meint. Der unkomplizierte Umgang ist es auch, der das Miteinander unserer Mitarbeiter prägen soll. Wir verstehen uns als "Working Family". Eine internationale Gemeinschaft also, in der man sich gegenseitig hilft, wenn es nötig ist. Lernen Sie uns kennen auf www.hvb.de/jobs - und entdecken Sie die nationalen und internationalen Möglichkeiten, die Ihnen die UniCredit bietet!

Karriere-Website
www.hvb.de/jobs

Firmen-Website
www.hvb.de

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