Inwieweit hat die Hochschule der Bewerber Bedeutung bei der Personalauswahl?
Hochschule, Studienschwerpunkte, Lehrer, Mentoren und Förderer, Auslandssemester, Themen der wissenschaftlichen Arbeiten, Projekte, ehrenamtliches Engagement ... alles zählt und der richtige Mix aus Lernen, Jobben, Weiterbilden, Engagieren macht's aus. Der überzeugende Werdegang ist immer konkret und nennt Namen, Orte, Handlungen.