Ausbildung zum Mechatroniker ab 2022 (m/w/d)

Ausbildung zum Mechatroniker ab 2022 (m/w/d) Ref.-Nr.: DE04192 Anstellungsart Vollzeit Vertragsart Ausbildung Für den Standort Oberndorf am Neckar suchen wir eine/n Ausbildung zum Mechatroniker ab 2022 (m/w/d) WOFÜR WIR SIE SUCHEN Wer bei uns anfängt, entwickelt sich weiter, kommt weit und hat Freude an seinen Aufgaben. Sie haben bei uns vielfältige Möglichkeiten. Und wir begleiten Sie beim Durchstarten nach der Schule. Fang einfach an. Montage und Demontage einzelner Bauteile Die Prüfung und Instandsetzung elektrischer, elektronischer und mechanischer Systeme Reparatur von Fahrzeugen und der Austausch defekter Teile Erstellung von Fehlerdiagnosen und Störungen Sowie die Arbeit mit computergestützter Systemen Ausbildungsbeginn: 01.09.2022 Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen. Unter ksbv@rheinmetall.com können Sie sich zudem an die Konzernschwerbehindertenvertretung wenden, die Sie gerne im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt. WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN Qualifizierter Hauptschulabschluss, die mittlere Reife oder Abitur Gutes technisches Verständnis und Interesse an funktionellen Zusammenhängen Ausgeprägte Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, ein hohes Maß an Lernbereitschaft und handwerklichem Geschick Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen , d.h. Lebenslauf, Ihre letzten zwei Schulzeugnisse und (sofern vorhanden) Praktikumsnachweise über unser Online-Portal zu. Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf ihre Bewerbung freuen wir uns. WAS WIR IHNEN BIETEN Wir bieten Ihnen eine spannende und interessante Ausbildung in einem global agierenden und zukunftsorientierten Unternehmen. Modern ausgestattete Arbeitsplätze, sowie der respektvolle Umgang miteinander und eine gute Atmosphäre im Team haben bei uns einen hohen Stellenwert. Neben anspruchsvollen Projekten bieten wir Ihnen gerne attraktive Extras, wie individuelle Förderung, vielfältige Sportangebote oder Urlaubsgeld. Jährliche kostenfreie Grippeschutzimpfung Kooperation zwischen Rheinmetall und Hansefit zur Nutzung der Hansefit-Verbundanlagen (z.B: Fitnessstudios und Schwimmbäder) VIVA Familienservice Versicherungsangebote (Rheinmetall Insurance Services) Weiterbildungen Corporate Benefits Plattform Werden Sie Teil unseres Teams und erleben Sie die Möglichkeit mit Ihrem Können und Ihren Ideen etwas zu bewirken! Fangen Sie einfach gleich an und bewerben Sie sich jetzt! KONTAKTDETAILS Zuständige Ansprechpartnerin: Frau DanneckerTelefon: +49 7423 70 473 ZUSÄTZLICHE INFORMATIONEN Diese interne Ausschreibung beginnt am 01.08.2021 und endet am 07.08.2021. [ Schließen ] [ Stelle empfehlen ] (Please note: this link will open the page in a new browser window.) [ Bewerben ]