Sachverständiger für Schaden- und Wertgutachten (w/m/divers)

Sachverständiger für Schaden- und Wertgutachten (w/m/divers) Allgemeine Informationen Standort Berlin-Schöneberg Karrierelevel Berufserfahrene (mehr als 3 Jahre Erfahrung) Berufsfeld Ingenieure und Technik Job-ID M71610 Alle Aktivitäten des Geschäftsbereichs Mobilität dienen einem Ziel: Der Sicherung von Mobilität auf der Straße, der Schiene und in der Luft. Aufgaben Eigenverantwortliche Kundengewinnung und –bindung Erstellung von Schadengutachten Gutachten für Fahrzeugzustandsbewertungen Gutachten für Fahrzeugbewertungen Reparaturkostenkalkulation Durchführung von Werkstatttests nach Kundenvorgabe Erstellung von Sondergutachten Vorbereitung und Teilnahme an vertrieblichenVeranstaltungen (z.B. Tag der offenen Tür, Messen,sonstige vertriebliche Veranstaltung zurKundengewinnung bzw.-bindung) Durchführung von Qualitätssicherung nach Vorgabe(intern/extern) Ihr Profil Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Schaden- undWertgutachten oder eine abgeschlossene Weiterbildungzum Sachverständigen für Schaden- und Wertgutachten Abgeschlossene Ausbildung zum Meister oderTechniker im KFZ-Gewerbe oder Fachhochschul- oderHochschulabschluss im Fachbereich Maschinenbau/KFZ-Technik Kenntnis des KFZ-Gewerbes Kenntnis im Bereich Schaden- und Wertgutachten Grundkenntnisse in Informationstechnologie Überzeugungsfähigkeit Fähigkeit zur strukturierten Arbeitsweise Kunden- und serviceorientiertes Denken und Handeln Freundliches und sicheres Auftreten im Umgang mitKunden Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Kundengewinnungund -bindung Flexibilität Selbstständiges, effizientes und eigenverantwortlichesArbeiten Motivation und Einsatzbereitschaft Mobilität Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort undSchrift Zusätzliche Informationen Anzeigen Verbergen Bereich Mobilität bedeutet Freiheit. Deshalb sorgt der Unternehmensbereich Mobilität für ein funktionierendes Mobilitätsangebot und mehr Sicherheit im Verkehr. Von der Straße über die Schiene bis hin zur Luft entwickeln unsere Experten ganzheitliche Lösungen für alle Verkehrssysteme und Verkehrsträger – und machen so eine sichere Inbetriebnahme und Betreibung über die gesamte Einsatzdauer möglich. Die Anforderungen der mobilen Gesellschaft können nur bewältigt werden, wenn ein über alle Verkehrssysteme und Verkehrsträger hinweg funktionierendes Mobilitätsangebot geschaffen werden kann, das allen Mitgliedern der Gesellschaft gerecht wird. Hierzu bedarf es ganzheitlicher, also alle Aspekte umfassende, Lösungen. Um diese sicher in Betrieb zu nehmen und über ihre gesamte Einsatzdauer auch sicher betreiben zu können, gibt es uns: TÜV Rheinland Mobilität. Alle Aktivitäten des Geschäftsbereiches verfolgen ein Ziel: mehr Sicherheit im Verkehr. Standort Alboinstr. 56 12103 Berlin-Schöneberg Unternehmen Als internationaler Dienstleistungskonzern wollen wir ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich alle unsere Beschäftigten sicher und wohlfühlen – ein Umfeld, in dem sie gerne mit Engagement ihr Bestes geben. Der Schlüssel dazu liegt in einem offenen, respektvollen Miteinander über alle Länder, Kulturen und Lebensstile hinweg. Schließlich erbringen bei uns rund 20.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 500 Standorten rund um den Globus mehr als 2.500 Dienstleistungen. Die Ergebnisse ihrer Arbeit kann man überall entdecken: in geprüften Aufzügen oder Fahrgeschäften, auf zertifizierten Spielwaren oder technischen Geräten, in unseren Beratungen oder Trainings. Egal wo – unsere internationalen Teams setzen seit vielen Jahren Standards in puncto Sicherheit, Qualität und Effizienz. Wir schätzen Vielfalt – und übernehmen Verantwortung Unsere Fachkräfte schätzen dieses vielseitige Portfolio, die spannenden Aufgaben und den Wert ihrer Arbeit für Menschen, Umwelt und Technik. Und wir schätzen unsere Fachkräfte für ihr Know-how und ihren Einsatz, aber auch für ihre unterschiedlichen Persönlichkeiten und Werdegänge. Vereint mit der Professionalität und dem Verantwortungsgefühl jedes Einzelnen entsteht bei uns eine Kultur, die von Offenheit, Wachstum und Kollegialität geprägt ist. Diese Kultur wollen wir weiter stärken und den Respekt im Umgang miteinander konsequent fördern. Das sagen wir nicht nur, das leben wir auch. So haben wir uns dazu verpflichtet, nach den Prinzipien der UN-Initiative Global Compact zu handeln, Korruption zu bekämpfen und uns in unserer täglichen Arbeit für Menschenrechte, Arbeitsnormen und Umweltschutz einzusetzen. Wir sind in zahlreichen Netzwerken und Projekten aktiv, die für Vielfalt und Gleichberechtigung einstehen. Zudem haben wir ein breites Angebot entwickelt, das dazu dient, die Berufs- und Lebenswelt in Einklang zu bringen, damit unsere Beschäftigten gesund, motiviert und unter optimalen Bedingungen arbeiten können.