Sollten die Messebesucher komplette Bewerbungsunterlagen mitbringen oder genügt ein Lebenslauf?
Wir sind als Team vor Ort, um in kurzen persönlichen Gesprächen erste Optionen einer Zusammenarbeit zu eruieren. Jeder hat die Gelegenheit, uns als Recruiter direkt kennen zu lernen. Jobsuche oder -wechsel hat viel mit Vertrauen zu tun. Unser People-Business basiert auf Kennen (lernen) und Vertrauen. Lebensläufe sind ok, aber digital erwünscht.