OK-IT
OK-IT betreibt die erste Plattform für den Remote-Einsatz von IT-Spezialisten in der Schweiz. Mittels Fernwartung und Telefon erhalten Kunden schnelle Hilfe bei Computerproblemen.
Unser Arbeitgeber- und Firmenprofil
Mitarbeiter
Anzahl Mitarbeiter weltweit: 1 - 10
Branche
Software Development
Geschäftsfelder
Dienstleistungen. IT.
Firmensprache
Deutsch, Englisch
Gründungsjahr
2017
Einstiegsmöglichkeiten im Studium
Praktikum
Studentenjob
Abschlussarbeit im Unternehmen
Einstiegsmöglichkeiten nach dem Studium
Traineeprogramm
Direkteinstieg Junior Professional
Einstieg Senior Professional
Gesuchte Studiengänge
BWL-Marketing, Informatik, Softwareentwicklung, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftspsychologie
Qualifikations-Matrix | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | k. A. |
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Sehr gute Studienleistungen | ||||||
Kurze Studiendauer | ||||||
Auslandserfahrung | ||||||
Außeruniversitäres Engagement | ||||||
Kommunikative Fähigkeiten | ||||||
Sehr gute Englischkenntnisse | ||||||
Sehr gute MS-Office Kenntnisse | ||||||
Branchenkenntnisse | ||||||
Bedeutung für unser Unternehmen: 1 = sehr wichtig, 5 = unwichtig, k.A. = keine Angabe |
Kontaktmöglichkeiten für Bewerbungen
Markus Krug
Ablauf des Auswahlverfahrens für Bewerber
Unterlagen. Screening. Feedback. Interviews. Vertrag. Einweisung. Durchstarten.
Weitere Informationen
Hinweise zu den Einstiegsmöglichkeiten - Im Studium: Geringfügige oder Beschäftigung als Werkstudent möglich.
Nach dem Studium: Durchaus gegeben. - Informationen zum Einstellungsprofil - Mögliche Einsatzbereiche und Fachrichtungen:
IT. Digital Marketing.
Zusatzqualifikationen:
Respekt. Mut. Neugier.
Firmen-Website
www.ok-it.ch
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