Corporate Finance Originator Germany (m/w/d)

Position Overview

Der Bereich Corporate Finance bietet seinen Mitarbeitern die Gelegenheit, an spannenden Herausforderungen mitzuarbeiten, an denen einige der einflussreichsten Entscheidungsträger in Deutschland beteiligt sind. Neben einem strategischen Dialog steht hierbei die Beratung von Großunternehmen und Finanzinvestoren bei Fusionen und Übernahmen sowie Börsengängen, Abspaltungen und vielfältigen Finanzierungslösungen im Vordergrund.

Key Responsibilities:

• Operative Projektleitung im Rahmen der oben beschriebenen Transaktionsarten und Koordination wechselnder DB-Projektteams, sowohl intern über international besetzte Sektoren- und Produktteams hinweg, als auch extern mit Kunden und anderen externen Beratern
• Erstellung von Unternehmensbewertungen und ähnlicher, i.d.R. stark quantitativ geprägter Analysen
• Erstellung von und Unterstützung bei strategischen Unternehmenspräsentationen
• Aktive Mitarbeit bei Inhalten, die den strategischen Kundendialog und die Mandatsgewinnung unterstützen, inklusive eigenständigem Kundendialog

Skills and Qualifications:

• Universitätsabschluss in VWL, BWL, Jura o.ä., idealerweise mit einer internationalen und analytischen Ausrichtung und Schwerpunkt auf Corporate Finance
• Mehrjährige relevante  Arbeitserfahrung im Corporate Finance-Geschäft (M&A, ECM, DCM, LDCM) einer internationalen Investmentbank („bulge bracket“) o.ä.
• Fähigkeit, sich strukturiert und lösungsorientiert komplexen Problemstellungen zu nähern
• Sehr starke Eigeninitiative gepaart mit umfassendem Organisationstalent und der Fähigkeit, in interdisziplinären Projektteams zu arbeiten
• Der Wille, sich in einem dynamischen, internationalen und diversen Umfeld zu bewegen kombiniert mit Reisebereitschaft
• Exzellente Englischkenntnisse gepaart mit sehr guten Präsentationsfähigkeiten und starker Kommunikationsfähigkeit, um so nachhaltige Kundenbeziehungen aufzubauen
• Exzellente MS Office-Kenntnisse

Unsere teambasierte Kultur fördert und belohnt individuelle Talente. Unsere Mitarbeiter vereinen unterschiedlichste akademische und berufliche Werdegänge. Bei uns finden Sie ein äußerst dynamisches und intellektuell anregendes Umfeld vor, in dem Sie Mitglied eines Teams sind, das Ihren Erfolg unterstützt.

Ansprechpartnerin: Amrita Heeg - Tel: 069/ 910 - 43841

Unsere Werte bestimmen das Arbeitsumfeld, welches wir schaffen möchten – vielfältig, wertschätzend und offen für verschiedene Meinungen. Nur eine Unternehmenskultur, die eine Vielzahl von Perspektiven, sowie kulturellen und gesellschaftlichen Hintergründen vereint, fördert Innovation. Wir setzten auf vielfältige Teams, in welchen die Menschen ihr volles Potential entfalten können – denn das Zusammenführen verschiedener Talente und Ideen spielt eine entscheidende Rolle für den geschäftlichen Erfolg der Deutschen Bank.

Unsere Unternehmenskultur setzt hohe ethische Standards und fördert ein gutes Miteinander. Unabhängig von kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, geschlechtlicher und sexueller Identität, körperlichen Fähigkeiten, Religion und Generation freuen wir uns über Bewerbungen talentierter Menschen.
Sprechen Sie uns an: Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle und weitere Zusatzleistungen, um Sie in Ihrem Berufsleben zu unterstützen.

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