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Im Bereich Financial Advisory FSI beraten wir große Finanzinstitute sowie Private Equity Kunden bei der Akquirierung, dem Verkauf sowie der Restrukturierung von Banken, Versicherungen, FinTechs und sonstigen Unternehmen des Financial Services Sektors. Die Mandanten beraten wir hierbei entlang des gesamten Transaktionszyklus (Financial Due Diligence, Bewertung, operationale Integration/Separation, Post-Closing Services), um so die Wertschöpfung für den Mandanten zu max- und die Risiken zu minimieren.
Für unser junges & schnell wachsendes Team an den Standorten Frankfurt und München suchen wir engagierte Verstärkung.
- Beratung unserer Mandanten in der Financial Services Industrie (Banken, Wealth & Asset Management Gesellschaften und Versicherungsunternehmen) sowie internationalen Private Equity Häusern und deren FSI Portfolio-Gesellschaften in einem dynamischen Transaktionsumfeld
- Begleitung unserer Mandanten über den gesamten Transaktionsverlauf Sell-Side und Buy-Side um einen erfolgreichen Abschluss der Transaktion zu unterstützen
- Analyse des operativen Betriebsmodels sowie des IT Operating Models im Rahmen von Sell-side und Buy-side Due Diligence Projekten sowie der Integration-Complexity bzw. der Separation-Complexity des betrachteten Transaktionsobjektes
- Unterstützung unserer Kunden im Rahmen der Übernahme / Integration eines akquirierten Unternehmens oder Teilen eines Unternehmens, angefangen bei der Definition der Integrationsstrategie, über das Design der gemeinsamen Organisationsstruktur, bis hin zur Harmonisierung von Kernprozessen in den einzelnen Funktionsbereichen
- Operative Unterstützung des Integration Management Office gemeinsam mit unseren Mandanten über den gesamten Transaktionsverlauf (Origination, Diligence, Day 1, First 100 Days and beyond)
- Erarbeitung einer Carve-out Strategie sowie Unterstützung bei der Strategie-Umsetzung
- Aufzeigen von Optimierungspotentialen im zu verkaufenden Unternehmensteil sowie Unterstützung bei der operativen Umsetzung des Carve-Outs (Carve-Out Model, Financials, Exit-Readiness Advisory, Stranded Cost Management etc.)
Alle drei oben genannten Themenfelder beinhalten folgende Tätigkeiten:
- Vorbereitung von und Teilnahme an Workshops/Terminen mit Mitarbeitern unserer Klienten
- Enge Zusammenarbeit mit unseren jeweiligen Mandanten im Rahmen des Projektmanagements und bei operativen Fragestellungen
- Analyse und Aufbereitung von Unternehmensdaten, beispielsweise im Rahmen des Synergie-Managements oder Benchmarkings und bei der Prozess- und Betriebsmodelanalyse
- Führung von Mitarbeitern im Rahmen von Projekten
- Präsentation von Ergebnissen auf Top-Management Ebene und in Investment Gremien
- Mitarbeit / Lead bei der Erstellung von Due Diligence Berichtsteilen und deren Präsentation beim Kunden
- Überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, (Wirtschafts-) Informatik oder einem vergleichbaren Studiengang; gerne auch ergänzt durch Promotion oder MBA
- Mindestens fünfjährige Berufserfahrung in der Beratung von Finanzdienstleistern (idealerweise mit einem Schwerpunkt PMI/Separation/Operations) oder in der Finanzindustrie (Banking/W&AM/Versicherung)
- Hohe Reisebereitschaft für Tätigkeiten beim Kunden vor Ort, auch international
- Sehr gute Englisch- und MS-Office-Kenntnisse
- Hohes Maß an Selbstständigkeit, Engagement und analytischem Denkvermögen
- Erfahrung in der Arbeit mit internationalen und multidisziplinären Teams
Neben einem sicheren Arbeitsplatz in einer angenehmen, kollegialen Atmosphäre bieten wir Ihnen ein chancenreiches, internationales Arbeitsumfeld. Hier warten vielfältige Projekte bei Kunden unterschiedlicher Branchen auf Sie. Bei uns gelten flache Hierarchien und ein Prinzip der offenen Tür.
Hier warten vielfältige nationale und internationale Projekte bei FSI Kunden in den Segmenten Banking, Wealth & Asset Management sowie über die gesamte Versicherungsindustrie auf Sie. Bei uns gelten flache Hierarchien und ein Prinzip der offenen Tür.
Ein weiterer Pluspunkt: Mit der Deloitte University verfolgen wir einen einzigartigen innovativen Ansatz für Ihre Weiterentwicklung. Durch ein für Sie maßgeschneidertes World Class Curriculum stellen wir sicher, dass Sie über das Know-how und die Qualifikation verfügen, um für unsere Kunden die besten Lösungen zu entwickeln.
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an das Deloitte Recruiting-Team.
Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher Ihre Bewerbung. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung ausschließlich Online-Bewerbungen über unser Recruiting-Management-System entgegennehmen können.
Bei Fragen rund um das Thema Bewerbung bei Deloitte helfen Ihnen unsere FAQs schnell weiter. Unsere Bewerbungshinweise geben Ihnen konkrete Ratschläge zur erfolgreichen Bewerbung über unser Online-Portal:
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