Studentenjob Abschlussarbeit - Stellenanzeige | Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt (DLR)
Arbeitgeber: Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt (DLR)
Jobdatum: 06. Februar 2023
Einstiegsart: Studentenjob, Abschlussarbeit
Einsatzort: Jena; Thüringen
connecticum Job 1611150
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Studien-/ Abschlussarbeit, Studentische Tätigkeit
Informationsextraktion für Roboter-Demontage
Der Schwerpunkt des Instituts für Datenwissenschaften in Jena liegt darin, Lösungen für die neuen Herausforderungen der Digitalisierungsära zu finden. Die Forschung konzentriert sich dabei auf die Bereiche Datenmanagement, Datenanalyse und Datengewinnung. In der Arbeitsgruppe "Informationsextraktion und Interoperabilität" erforschen und entwickeln wir innovative und praktische Lösungen für die Digitalisierung, insbesondere für funktionierenden Informationsaustausch in heterogenen Umgebungen. Wir decken dabei Themen und Projekte in allen Bereichen des DLR ab – Raumfahrt, Luftfahrt, Verkehr und Energie. In einem aktuellen Projekt zum Thema Kreislaufwirtschaft sollen Informationen aus technischen Dokumenten, wie (De-)Montageanleitungen oder Produktdatenblättern, extrahiert werden. Diese werden anschließend für robotische Demontage zur Verfügung gestellt. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit eine Abschlussarbeit, ein Praktikum oder eine studentische Aushilfstätigkeit in diesem Bereich durchzuführen. Sie bauen natürlich auf bestehenden Vorarbeiten auf und arbeiten mit anderen Personen im Projekt zusammen. Insbesondere umfassen Ihre Aufgaben:
Im Rahmen einer studentischen Tätigkeit erbringen Sie Ihre wöchentliche Arbeitsleistung von bis zu 20 h.
Freuen Sie sich auf einen Arbeitgeber, der Ihr Engagement zu schätzen weiß und Ihre Entwicklung durch vielfältige Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert. Unser einzigartiges Arbeitsumfeld bietet Ihnen Gestaltungsfreiräume und eine unvergleichbare Infrastruktur, in der Sie Ihre Mission verwirklichen können. Vereinbarkeit von Privatleben, Familie und Beruf sowie Chancengleichheit von Personen aller Geschlechter (w/m/d) sind wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung. |
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