FSP-Fahrzeug-Sicherheitsprüfung Gmbh u.Co KG : Tipps zur Bewerbung und Karriere

Karrierefragen zu Bewerbung, Karriere und Studienzeit für Studenten und Absolventen

Was würden Sie Studenten für die Gestaltung ihrer Studienzeit raten? Worauf kommt es wirklich an?

Trotz aller pekuniären Lasten sollten praxisnahe Praktikumsthemen über die IHK oder über Mittelstandsorganisationen erfragt werden. Uns ist das Vergütungsgefälle zwischen Groß- u. Mittelstandsindustrie bekannt. Wenn dann eine Nebenerwerbstätigkeit unbedingt nötig ist, sollte diese ernst und wissenschaftsbereichsnah recherchiert werden.

Wie beurteilen Sie einen Anruf vor der Bewerbung und außergewöhnliche Bewerbungen?

In unserem, bundesweit mit Ingenieuren arbeitenden Fahrzeugprüfunternehmen hat sich die schriftliche Bewerbung mit Lichtbild, behördl. Führungszeugnis und Lebenslauf, der auch auf die Neigungen und Interessen des Bewerbers Antworten gibt, bewährt. Wir schicken bei Nichteignung alle Dokumente garantiert zurück. Als Regionleiter in Berlin und Brandenburg lade ich üblicherweise geeignete Bewerber in den nächsten 14 Tagen zu Gruppen- und Einzelgesprächen ein.

Welche Kenntnisse und Eigenschaften vermissen Sie bei den heutigen Berufsanfängern?

Bei den KFZ- und Maschinenbauingenieuren, die bei der FSP-ÜO direkt nach dem Studium weiter zum KFZ-Prüfingenieur fortgebildet werden, bestehen zu große Ängste vor einer erfolgreichen Selbstständigkeit, vor der teamfähigen Gründung von Ingenieurbüros sowie vor dem Leben nach eigenem Businessplan. Viele Versorgungs-und Fördermöglichkeiten werden bei Unternehmerverbänden bei Banken und auch beim Staat nicht eingefordert. Unbedingt sollten sich Matrikel oder Seminargruppen nach dem ersten Praxisjahr nach Diplom- oder FH-Abschluss wieder treffen.

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