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FUNKE DIGITAL | Karriere & Einstieg
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M&A/Business Incubation
Gründungsjahr
2014
Mitarbeitende im Unternehmen
51 - 200
Firmensprache
Deutsch, Englisch
Standorte von FUNKE DIGITAL
Karriere & Einstiegsmöglichkeiten
Einstiegsmöglichkeiten bei FUNKE DIGITAL
Einstieg als Professional
Direkteinstieg für Absolvent:innen
Traineeprogramm
Abschlussarbeit im Unternehmen
Praktikum
Berufsausbildung
Studierendenjob
Infos und Details zu den Karriere- und Einstiegsmöglichkeiten
Im Studium: Für Bewerbungstipps empfehlen wir einen Blick auf den Karriereguide unseres Portals ABSOLVENTA:
https://www.absolventa.de/karriereguide
Speziell zum Thema Ausbildung erhalten Sie zudem nützliche Hinweise im Bewerbungstutorial unseres Portals AZUBIYO:
https://www.azubiyo.de/bewerbung/
Nach dem Studium: Wir suchen medienaffine Bewerber, die Spaß daran haben, die Medienwelt aktiv mitzugestalten, neue Produkte in Print und Digital weiterzuentwickeln, hochqualitativen Journalismus zu sichern und die nationale Vermarktung voranzutreiben. - Informationen zum Einstellungsprofil - Mögliche Einsatzbereiche und Fachrichtungen:
Informatik
Wirtschaftsinformatik
Medien- und Kommunikationsmanagement
Journalismus
Zusatzqualifikationen:
Unsere unterschiedlichen Geschäftsfelder erfordern ein hohes Maß an Innovationsfähigkeit, Eigeninitiative, Führungsstärke und die Bereitschaft, unternehmerische Verantwortung zu übernehmen.
Karrierewelten
Einsatzbereiche
Gesuchte Fachrichtungen
BWL, E-Commerce, Informatik, Software Engineering
| Qualifikations-Matrix | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| Bedeutung | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | k.A. |
| Sehr gute Studienleistungen | ||||||
| Kurze Studiendauer | ||||||
| Auslandserfahrung | ||||||
| Außeruniversitäres Engagement | ||||||
| Kommunikative Fähigkeiten | ||||||
| Sehr gute Englischkenntnisse | ||||||
| Sehr gute MS-Office-Kenntnisse | ||||||
| Branchenkenntnisse | ||||||
|
Bedeutung für das Unternehmen: 1 = sehr wichtig, 5 = unwichtig, k.A. = keine Angabe |
||||||
Bewerbungsprozess & Auswahlverfahren
Für Ausbildungs- und Traineestellen und in einigen Fachbereichen durchlaufen unsere Kandidaten ein Assessment-Center.
Kontaktmöglichkeiten
Daniela Naskret-Adomat
Cindy Koschwitz
jobs@funkedigital.de
Arbeitgeberprofil
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