Arbeitgeberprofil

Performics

Online Marketing

Performics ist ein Arbeitgeber im connecticum Atlas, gibt Praktika, Werkstudentenjobs, Abschlussarbeiten, Traineeprogramme, Juniorjobs und Seniorjobs als Einstiegsmöglichkeiten an – Standorte u. a. Berlin.

Über Performics

Gründungsjahr
2010
Mitarbeiter im Unternehmen
51 - 200
Firmensprache
Deutsch, Englisch
Website
performics.de
Karriere-Website
performics.de/karriere/berlin

Einstieg bei Performics

  • Praktika
  • Werkstudentenjobs
  • Abschlussarbeiten
  • Traineeprogramme
  • Juniorjobs
  • Seniorjobs

Informationen zu den Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Im Studium: Wir bieten engagierten Studenten viele Möglichkeiten an, in unser Unternehmen hineinzuschnuppern und den Einstieg in die Online Marketing Branche zu schaffen.

Egal ob als Praktikant, Werkstudent oder für die Abschlussarbeit - wir bieten jedem Mitarbeiter optimale Bedingungen um sich weiterzuentwickeln und das theoretisch gelernte Wissen in die Praxis umzusetzen. - Informationen zum Einstellungsprofil - Mögliche Einsatzbereiche und Fachrichtungen:
Die Perfromics AKM3 GmbH bietet als Online-Marketing Agentur Praktika, Traineeships und Direkteinstiege in Bereichen wie dem Online Marketing oder der Online Redaktion an.

Wichtig sind uns dabei nicht die Fachrichtungen, sondern das Engagement, die Motivation und das Interesse am Online Marketing!

Gesucht

Qualifikations-Matrix

Bedeutung 1 2 3 4 5 n. A.
Sehr gute Studienleistungen
Kurze Studiendauer
Auslandserfahrung
Außeruniversitäres Engagement
Kommunikative Fähigkeiten
Sehr gute Englischkenntnisse
Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
Branchenkenntnisse

Bedeutung für das Unternehmen: 1 = sehr wichtig, 5 = unwichtig, n. A. = Nicht angegeben

Standorte

Berlin

Bewerbung und Kontakt

Kontaktmöglichkeiten

Wir freuen uns auf Eure Bewerbungen per E-Mail an jobs.berlin@performics.de.

Bitte gebt in Eurer Bewerbung das Kennzeichen der Stellenausschreibung und den frühestmöglichen Eintrittstermin an.

Ansprechpartner: Franziska Gäbel
Abteilung: Human Resources

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