Firmenprofil
Karriere bei Re:member Management
Re:member Management
Gründungsjahr
2007
Mitarbeiter
1 - 10
Firmensprache
Deutsch
Standorte
Einstiegsmöglichkeiten
Studentenjobs
Abschlussarbeiten
Traineestellen
Praktikumsstellen
Azubistellen
Direkteinstieg
Senior
Qualifikations-Matrix | ||||||
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Bedeutung | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | k.A. |
Sehr gute Studienleistungen | ||||||
Kurze Studiendauer | ||||||
Auslandserfahrung | ||||||
Außeruniversitäres Engagement | ||||||
Kommunikative Fähigkeiten | ||||||
Sehr gute Englischkenntnisse | ||||||
Sehr gute MS-Office Kenntnisse | ||||||
Branchenkenntnisse | ||||||
Bedeutung für das Unternehmen: 1 = sehr wichtig, 5 = unwichtig, k.A. = keine Angabe |
Ablauf des Auswahlverfahrens
Telefoninterview, persönliches Gespräch
Re:member Management
Kontakt-Möglichkeiten
Cordula Probst
Homepage
www.remember-management.de
Karriere-Website
www.remember-management.de
Weitere Informationen
Mögliche Einsatzbereiche und Fachrichtungen:
Kongressmanagement - weitere Infos - Re:member Management ist eine junge etablierte Berliner Agentur mit den Tätigkeitsschwerpunkten Veranstaltungsorganisation, Kongress- und Vereinsmanagement. Zu unseren Kunden zählen diverse Organisationen, Berufsvereine und -verbände aus unterschiedlichen Branchen.
Re:member Management
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