Consultant Technology Transformation - Railway & Train Services (m/w/d)

Du willst im Bereich Consulting – Technology Strategy and Transformation Kunden dabei unterstützen, ihre Strategie mit innovativen Technologien umzusetzen? Unser Team konzipiert und steuert digitale Transformationsprogramme, die Unternehmen dauerhaft agiler machen. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Consultant Technology Transformation - Railway / Transport & Logistic (m/w/d).

Standorte: Berlin, Frankfurt (Main), Hamburg und München.

Als Consultant Technology Transformation - Railway / Transport & Logistic (m/w/d) gestaltest du die digitale Bahnzukunft – Festige dein Know-How im Bereich der Technologietransformation und deine Kenntnisse zur Optimierung von Prozessen, zur Förderung von Innovation und zur Stärkung der Leistungsfähigkeit im Eisenbahnsektor.

• Projekte: Du unterstützt und arbeitest an Themen aus den Bereichen Prozessoptimierung, Digitalisierung, Nachhaltigkeit und Change-Management innerhalb der Eisenbahnindustrie.
• Förderung: Du förderst die Transformation der Branche und beteiligst dich aktiv an der Umsetzung von Innovationen.
• Anwendung: Vertiefe dein Wissen im Bereich Bahndienstleistungen und Eisenbahnmanagementsysteme, um die Effizienz und Leistungsfähigkeit innerhalb des Sektors zu steigern.
• Tagesgeschäft: Du hast ein sicheres Auftreten und kannst auf Managementebene kommunizieren und agieren.

• Du bist ein kommunikationsstarker Teamplayer, der/ die sich in Kundengesprächen wohlfühlt und komplexe Anforderungen strukturiert erfasst.
• Du erkennst die Herausforderungen unserer Kunden rasch und bringst fundierte Lösungsansätze ein. Idealerweise verfügst du über gängige Zertifizierungen zum IT-Projektmanagement (z.B. Scrum Master, Product Owner, PRINCE2)
• Du bringst Erfahrungen im Business Process Management und Operational Excellence mit und kannst sie gezielt einsetzen
• Allgemeine Fähigkeiten: Projektmanagement, Lösungskompetenz, Moderationsfähigkeiten, Präsentationsfähigkeiten, agiles Mindset, großes Verantwortungsbewusstsein, Interesse an den gängigen Informationstechnologien, MS Office.
• Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift

• Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
• Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
• Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
• Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
• Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.