Data Protection Compliance Officer (m/w/d)

• Umfassende rechtliche Beratung und Betreuung sowie Begleitung von Projekten, z. B. Umsetzung von zukünftigen Entwicklungen im Datenschutz und Datenschutz-Compliance Audits innerhalb mehrerer Gesellschaften der Division
• Erstellung und Anpassung der datenschutzrechtlichen Regelwerke, Arbeitsanweisungen etc.
• Prüfung der spezifischen Geschäftsprozesse auf relevante Datenschutz-Compliance Risiken und Umsetzung von Datenschutz-Compliance Anforderungen
• Fachliche Begleitung bei Umsetzungsprojekten zur EU Datenschutzgrundverordnung
• Ansprechpartner für Compliance- und datenschutzrelevante Fragestellungen
• Fachliche Unterstützung und Ansprechpartner für Compliance- relevante Fragestellungen
• Organisation von Schulungsmaßnahmen und deren Durchführung
• Unterstützung und Begleitung von Gesprächen mit Aufsichtsbehörden

• Erfolgreich abgeschlossene juristische Ausbildung zum Volljuristen (m/w/d) (1. & 2. Staatsexamen)
• Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Bereich Datenschutzrecht, idealerweise mit Führungserfahrung
• Kenntnisse der Datensicherheit sind von Vorteil
• Unternehmerisches Denken und Handeln
• Interesse an europäischen Entwicklungen in Bezug auf Datenschutz und Compliance
• Sehr gute Englischkenntnisse (verhandlungs- und vertragssicher)
• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit mit starker Serviceorientierung
• Sicheres Auftreten sowie eigenverantwortliches Arbeiten
• EU-weite Reisebereitschaft

Wir bieten Ihnen einen herausfordernden Arbeitsplatz in einem spannenden und internationalen Zukunftsmarkt. Was Sie mitbringen sollten, sind ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Leistungsbereitschaft. Sie finden bei Rheinmetall Anerkennung, eine attraktive Vergütung und eine sichere sowie langfristige Perspektive. Auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie legen wir großen Wert. Wir freuen uns auf Ihre Erfahrung und Ihre Expertise, um gemeinsam mit motivierten Kollegen die Zukunft von Mobilität und Sicherheit voranzutreiben.

An unserem Standort München bieten wir:

• flexible Arbeitszeitmodelle
• subventionierte Betriebsküche
• kostenlose Parkmöglichkeiten
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Mitarbeiteraktienkaufprogramm sowie betriebliche Altersvorsorge

Zuständige Ansprechpartnerin: Frau Merch

Zentrale Recruiting-Hotline:

+49 2131 5350 7667