Role Details  

As an Investment Manager for Corporate Credit/Direct Lending (m/f/d), you will: 

• Working in close partnership with the Direct Lending origination capabilities of Deutsche Bank, and conducting detailed financial analysis of cash flows, financial statements and ratios to assess the structure and credit worthiness of transactions into DWS investment portfolios

• Evaluating credit risks across multiple factors such as industry trends, markets conditions and potential borrowers operating environment

• Performing detailed due diligence on potential borrowers including the review of legal documentation, contracts and other relevant information impacting credit decisions

• Developing and utilising financial models to simulate different scenarios, assess potential risks and project future performance of borrowers

• Jointly prepare and present investment committee memorandums to the Investment Committee

• Conducting detailed valuation analysis and monitoring investments and sector trends to ensure adherence to clients’ investment needs, objectives, and constraints and providing customized investment offerings where necessary

• Uphold the fiduciary concept without exception and meet clients’ needs, including communications, performance reporting, and handling ad hoc requests

• Engage actively in investment discussions and stay informed about investment committee/CIO office views and asset allocations

• Establish and maintain a long-term performance record for managed products and accounts

We are looking for: 

• Proven experience of Private Credit, with a focus on Direct Lending and corporate underwriting, gained at a credit fund, commercial or investment bank, hedge fund or mezzanine fund

• Experience of Venture debt and restructuring would be beneficial

• Strong technical analysis skills, with experience of conducting detailed due diligence and financial modelling of private credit investment opportunities

• Solid experience of Investment Committees and the associated preparation of materials to support their processes

• Experience of effectively managing risk controls within an investments environment, with sound experience around the fiduciary duty of care and diligence

• Ability to effectively communicate with external clients

• Educated to degree level in a Finance related discipline from an accredited college or university (or equivalent) or an acceptable level of industry experience

• Fluent in German and English (written and spoken) is essential

Posting period: 21.5.2025 until further notice

What we’ll offer you:

Without the ambitions of our people, our achievements wouldn’t be possible. And it’s important to us that you enjoy coming to work - feeling healthy, happy and rewarded. At DWS, you’ll have access to a range of benefits which you can choose from to create a personalised plan unique to your lifestyle. Whether you’re interested in healthcare, company perks or are thinking about your retirement plan, there’s something for everyone.

Some of our core benefits:

• Physical and Mental Health Well-Being benefits including (but not limited to) Statutory Health Insurance (BKK), sickness benefit allowance and support helplines for employees

• Family friendly benefits including generous parental leave packages (supporting all variations of family set-ups) and support in finding childcare options including DWS’s own kindergarten service

• A wide selection of pension plans, Personal Budget Accounts to enable sabbaticals or early retirement and capital-forming benefits

• The opportunity to support our CSR strategy which is focused on combatting climate change & achieving greater social justice. You can make donations to our partnered organisations or take part in corporate volunteering opportunities in your local communities by providing on hand support.

• Mobility services, such as a subsidized Germany ticket and offers for company cars and JobRad

DWS’ current Hybrid Working model is designed to find the balance between in-person collaboration & engagement in the office, which is core to our working culture, whilst still remaining focused on supporting our employees with flexibility. We are committed to support flexible and hybrid working agreements across the globe. Depending on the location or role you are applying for, the split between working in the office and at home will be discussed and made clear as part of your application and interview process.

We will continue to review and evolve our working environments and methods to ensure that we are working in the best way possible for our people.

If you require any adjustments or changes to be made to the interview process for any reason including, or related to a disability or long-term health condition, then please contact your recruiter and let us know what assistance you may need. Examples of adjustments include providing a change to the format of the interview or providing assistance when at the DWS office. This will not affect your application and your recruitment team will discuss options with you. 

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Über die DWS

Heutzutage sind die Märkte einer ganzen Reihe von Risiken ausgesetzt - aber auch einer ganzen Reihe von Chancen. Die Chance, anders zu innovieren. Die Chance, verantwortungsvoll zu investieren. Und die Chance, etwas zu verändern.

Kommen Sie zu DWS und werden Sie Teil eines branchenführenden Unternehmens mit globaler Präsenz. Hier werden Sie bestärkt, ehrgeizige Programme zu leiten, um die Zukunft des Investierens zu gestalten und unsere Kunden, lokale Gemeinschaften und die Umwelt zu unterstützen.

Wir suchen kreative Denker und Innovatoren, um die Chancen von morgen zu nutzen und die bestmögliche Grundlage für die finanzielle Zukunft unserer Kunden zu schaffen. Aus diesem Grund sind wir "Investors for a new now".

Im Gegenzug bieten wir Ihnen die Plattform, die Sie brauchen, um etwas zu bewirken, indem Sie mit einigen der größten Vordenker der Branche zusammenarbeiten.

Das ist Ihre Chance, Ihre Ziele zu erreichen und eine außergewöhnliche Karriere zu führen. Das ist Ihre Chance, in Ihre Zukunft zu investieren.

Lesen Sie hier mehr über DWS und wer wir sind (www.dws.com/de-de/)

Über das Team

Das DWS Alternatives-Geschäft ist ein diversifiziertes Geschäftsfeld mit einem verwalteten Vermögen von ca. EUR 130 Mrd. in Strategien wie private Immobilien, private Infrastruktur, private Kredite, liquide Immobilien (Immobilien/Infrastruktur und Rohstoffpapiere) und nachhaltige Investitionen.  Das globale Team investiert im Auftrag eines globalen Kundenstamms, der Regierungen, Unternehmen, institutionelle Investoren sowie eine wachsende UHNW-Investorengruppe umfasst. 

Private Kredite sind eine wichtige Wachstumssäule der 115 Mrd EUR umfassenden Franchise DWS Alternatives. Die Private-Credit-Plattform zielt darauf ab, diversifizierte Portfolios aufzubauen, die Direktkredite, fremdfinanzierte Kredite, Kapitallösungen, vermögensbasierte Finanzierungen und strukturierte Kredite umfassen und einem breiten Spektrum von Anlegern, darunter Regierungen, Unternehmen, Versicherungsunternehmen und Privatkunden, attraktive risikobereinigte Renditen mit Schwerpunkt auf Kapitalerhaltung bieten.

Im Rahmen der Corporate Credit/Direct Lending Strategie stehen Sie im Mittelpunkt einer strategischen Initiative in Deutschland/Europa und nutzen Ihre Expertise im Corporate Credit Portfolio Management, um maßgeschneiderte Anlagelösungen für unsere Investments anzubieten.

Rollendetails

Als Investment Manager für Corporate Credit/Direct Lending (m/w/d) werden Sie: 

• Enge Zusammenarbeit mit den Kreditvergabekapazitäten der Deutschen Bank und Durchführung einer detaillierten Finanzanalyse von Cashflows, Jahresabschlüssen und Kennzahlen zur Bewertung der Struktur und Bonität von Transaktionen in DWS-Anlageportfolios

• Bewertung von Kreditrisiken anhand verschiedener Faktoren wie Branchentrends, Marktbedingungen und dem Geschäftsumfeld potenzieller Kreditnehmer

• Durchführung einer detaillierten Due-Diligence-Prüfung bei potenziellen Kreditnehmern, einschließlich der Überprüfung von Rechtsdokumenten, Verträgen und anderen relevanten Informationen, die sich auf Kreditentscheidungen auswirken

• Entwicklung und Nutzung von Finanzmodellen zur Simulation verschiedener Szenarien, zur Bewertung potenzieller Risiken und zur Projektierung der künftigen Entwicklung von Kreditnehmern

• Gemeinsame Ausarbeitung und Vorlage von Memoranden des Investitionsausschusses im Investitionsausschuss

• Durchführung einer detaillierten Bewertungsanalyse und Überwachung von Investitionen und Branchentrends, um die Einhaltung der Investitionsbedürfnisse, -ziele und -beschränkungen der Kunden zu gewährleisten, sowie ggf. Bereitstellung maßgeschneiderter Anlageangebote

• Das treuhänderische Konzept ausnahmslos aufrechterhalten und die Anforderungen der Kunden erfüllen, einschließlich Kommunikation, Leistungsberichterstattung und Bearbeitung von Ad-hoc-Anfragen

• Aktive Teilnahme an Investitionsgesprächen und Information über Ansichten des Investitionsausschusses/CIO-Büros und Asset-Zuweisungen

• Erstellung und Pflege einer langfristigen Leistungsbilanz für verwaltete Produkte und Kunden

Wir suchen: 

• Nachgewiesene Erfahrung mit Privatkrediten, mit Schwerpunkt auf Direktkrediten und Unternehmensübernahmen, bei einem Kreditfonds, einer Geschäfts- oder Investmentbank, einem Hedgefonds oder einem Mezzaninfonds

• Erfahrungen mit Risikokapitalfinanzierungen und Umstrukturierungen wären von Vorteil

• Starke technische Analysekenntnisse mit Erfahrung in der Durchführung detaillierter Due Diligence und der Finanzmodellierung von Investitionsmöglichkeiten für private Kredite

• Solide Erfahrung der Investitionsausschüsse und die damit verbundene Vorbereitung von Materialien zur Unterstützung ihrer Prozesse

• Erfahrung in der effektiven Verwaltung von Risikokontrollen in einer Investitionsumgebung mit fundierter Erfahrung in Bezug auf die treuhänderische Sorgfaltspflicht

• Effektive Kommunikation mit externen Kunden

• Abschluss in einer finanzbezogenen Disziplin an einer akkreditierten Hochschule oder Universität (oder einer gleichwertigen Universität) oder ein akzeptables Maß an Branchenerfahrung

• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) sind unerlässlich

Ausschreibungszeitraum 21.05.2025 bis auf Weiteres

Wir bieten Ihnen:

Ohne den Ehrgeiz unserer Mitarbeiter wären unsere Erfolge nicht möglich. Und es ist uns wichtig, dass Sie gerne zur Arbeit kommen – gesund, glücklich und wertgeschätzt. Bei der DWS haben Sie Zugriff auf eine Reihe von Benefits, aus denen Sie wählen können und die speziell auf Ihren Lebensstil abgestimmt sind. Egal, ob Sie sich für die Gesundheitsversorgung oder betriebliche Vergünstigungen interessieren oder über Ihre Altersvorsorge nachdenken, es ist für jeden etwas dabei.

Einige unserer Benefits:

• Leistungen zur körperlichen und geistigen Gesundheit, einschließlich (aber nicht beschränkt auf) der gesetzlichen Krankenversicherung (BKK), Krankengeld und Support-Hotlines für Mitarbeiter

• Familienfreundliche Leistungen, einschließlich großzügiger Elternzeitpakete (unterstützt alle Varianten von Familienformen) und Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten, einschließlich des DWS-eigenen Kindergartenservices

• Eine Vielzahl an Pensionsplänen, persönlichen Budgetkonten zur Ermöglichung von Sabbaticals oder vorzeitigem Ruhestand sowie vermögenswirksamen Leistungen

• Die Möglichkeit, unsere CSR-Strategie zu unterstützen, die sich auf die Bekämpfung des Klimawandels und die Erreichung größerer sozialer Gerechtigkeit konzentriert. Sie können an unsere Partnerorganisationen spenden oder sich an Corporate-Volunteering-Möglichkeiten in Ihren lokalen Gemeinden beteiligen, indem Sie uns vor Ort unterstützen

• Leistungen zur Mobilität, beispielsweise ein subventioniertes Deutschlandticket sowie Angebote zu Firmenwagen und JobRad

Das aktuelle Hybrid-Arbeitsmodell der DWS ist darauf ausgelegt, die Balance zwischen persönlicher Zusammenarbeit und Engagement im Büro zu finden, die den Kern unserer Arbeitskultur ausmacht. Wir setzen uns für die Unterstützung flexibler und hybrider Arbeitsvereinbarungen auf der ganzen Welt ein. Abhängig von dem Standort oder der Stelle, auf die Sie sich bewerben, wird die Aufteilung zwischen der Arbeit im Büro und der Arbeit zu Hause im Rahmen Ihres Bewerbungs- und Interviewprozesses besprochen.

Wir werden unsere Arbeitsumgebungen und -methoden weiterhin überprüfen und weiterentwickeln, um bestmögliche Arbeitsbedingungen für unsere Mitarbeiter zu schaffen.

Wenn Sie aus irgendeinem Grund, einschließlich oder im Zusammenhang mit einer Behinderung oder einem langfristigen Gesundheitszustand, Anpassungen oder Änderungen am Bewerbungsprozess benötigen, wenden Sie sich bitte an Ihren Recruiter und teilen Sie uns mit, welche Unterstützung Sie möglicherweise benötigen. Beispiele für Anpassungen sind die Änderung des Interviewformats oder die Bereitstellung von Unterstützung in den Räumlichkeiten der DWS. Dies hat keine Auswirkungen auf Ihre Bewerbung und Ihr Rekrutierungsteam wird die Optionen mit Ihnen besprechen.

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