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Direkteinstieg - Stellenanzeige | Deutsche Bahn
connecticum Job 1704371
Dir ist es wichtig, deine eigenen Ideen bei Projekten einzubringen. Komm in eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Bei uns im Team erwarten dich viele spannende Aufgaben und verschiedene Möglichkeiten, dich beruflich sowie persönlich weiterzuentwickeln. Unterstütze uns bei der Modernisierung und Instandhaltung unseres Schienennetzes, der Infrastruktur und vielen herausfordernden Projekten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Ingenieur:in / Hydrologe als Projektleiter:in Wasserwirtschaft (w/m/d) für die Regionale Instandsetzung der DB Netz AG am Standort Oberhausen.
Für die Einleitung von Niederschlagswasser in Gewässer ist eine wasserrechtliche Erlaubnis erforderlich. Die Deutsche Bahn verwaltet rund 60.000 Einleitstellen und muss hierfür Erlaubnisse vorhalten. Über das Konzernprojekt "Alte Wasserrechte" wird geschäftsfeldübergreifend die Einholung der Wasserrechte für die Deutsche Bahn sichergestellt. Um diese Aufgabe professionell anzugehen, steht dir in unserer Region ein kompetentes Team aus erfahrenen Projektleiter:innen zur Seite. Neben deiner Arbeit im Büro wirst du auch die Kanalnetze am Schienenweg im Gelände prüfen. Über uns: unser kürzlich modernisierter Standort in Oberhausen befindet sich direkt am Oberhausener Hauptbahnhof und ist sehr gut mit Bus und Bahn zu erreichen. Auch Berufseinsteigern bieten wir die Möglichkeit, in unserem Team voll durchzustarten. Über Schulungen, Seminare sowie einer angemessenen Einarbeitungszeit wirst du optimal darauf vorbereitet, eigene Projekte zu übernehmen. Dich erwartet eine Abwechslung aus Bürotätigkeit und Außenterminen. Darüber hinaus bieten wir dir ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis und fördern flexible Arbeitszeitmodelle. Über tariflich gesicherte Wahlmodelle kannst du bis zu 40 Tage Jahresurlaub erhalten. Deine Aufgaben:
Dein Profil:
Benefits:
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. |
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