Dir ist es wichtig, deine eigenen Ideen bei Projekten einzubringen. Komm in eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Bei uns im Team erwarten dich viele spannende Aufgaben und verschiedene Möglichkeiten, dich beruflich sowie persönlich weiterzuentwickeln. Unterstütze uns bei der Modernisierung und Instandhaltung unseres Schienennetzes, der Infrastruktur und vielen herausfordernden Projekten.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich in unserem Team von neun Personen als (Junior) Vertrags- und Nachtragsmanager:in in der Bauüberwachung (w/m/d) für die DB Engineering & Consulting GmbH am Standort Dresden.
Deine Aufgaben:
- Als Vertrags- und Nachtragsmanager:in gehört die Durchführung der Nachtragsprüfung dem Grunde und der Höhe nach gemäß Vorgaben des Auftraggebenden und die Sicherstellung eines aktiven Nachtragsmanagements inkl.
Controlling zur Verfolgung der Nachtragsbearbeitung zu deinen Aufgaben
- Du leitest Kostenprognosen ab und verfolgst Mehrkosten-/ Änderungsanzeigen und setzt die Verhandlungsergebnisse
aus Vertrags- und Nachtragsverhandlungen im Sinne des Projekterfolges durch
- Darüber hinaus unterstützt du die Bauüberwachung hinsichtlich des Aufmaßes und der Abrechnung von
Bauleistungen und der Prüfung von Rechnungen
- So oft wie möglich tauschst du Schreibtisch und Bürostuhl gegen Helm und Warnweste und verschaffst dir einen
Überblick über den Baufortschritt
- Mit unserem digitalen Bautagebuch übernimmst du die Dokumentation und Berichterstattung, Abweichungen sowie
Vorkommnisse und hast dabei stets Kosten, Termine und Qualität im Blick
- Du nimmst an Nachtragsverhandlungen teil und übernimmst verlässlich die Vor- und Nachbereitung
Dein Profil:
- Basis deines beruflichen Werdegangs ist ein abgeschlossenes Hochschul-/Fachhochschulstudium als Bauingenieur:in oder Wirtschaftsingenieur:in mit Schwerpunkt im Bauwesen
- Als Grundlage für deine Einarbeitung bringst du erste Berufserfahrung in Bauprojekten und der Bewertung von
baubetrieblichen Zusammenhängen mit. Idealerweise in DB-spezifischen Planungs-und Bauprozessen
- Du bist bereit, dich für verantwortungsvolle Aufgaben weiterzubilden, um dich für die bahnspezifischen Themen
bereitzumachen – zum Beispiel durch die Funktionsausbildung zum: zur Bauüberwacher:in Bahn
- Du kennst dich mit Kalkulation sowie Preisbildung aus und hast bereits mit kaufmännischen IT-Systemen gearbeitet.
Zudem hast du grundlegende Kenntnisse im Vertragsrecht, der VOB und HOAI sowie zu den gültigen gesetzlichen
Regelungen
- Ein sicheres, selbstbewusstes und verbindliches Auftreten sowie ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und hohe
soziale Kompetenz zeichnen dich aus
- Kosten- und qualitätsorientiertes Denken und Handeln im Sinne des Projektes sind deine Stärken. Zudem arbeitest
du analytisch und strukturiert und hast eine zielorientierte Arbeitsweise bei einem hohen Grad an Selbstorganisation
- Die Arbeit mit MS Office ist für dich selbstverständlich und hast vorzugsweise einen Führerschein der Klasse B
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.
Benefits:
- Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.
- Wenn du Angehörige pflegst, unterstützen wir dich mit Auszeiten oder Sabbaticals. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
- Wir wissen um die Herausforderung, Familie und Beruf zu vereinbaren. Wir bieten tariflich starke Rahmenbedingungen, flexible Arbeitszeitmodelle, eine familiäre Unternehmenskultur und konkrete Unterstützungsangebote, damit beides zueinander passt.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.