Manager Abschlussprüfung - Fokus-Team HR (w/m/d)

Direkteinstieg - Stellenanzeige | KPMG

Arbeitgeber: KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

Jobdatum: 27. März 2024

Einstiegsart: Direkteinstieg

Einsatzort: Berlin; Hamburg; 30 Hannover; 33 Bielefeld; 40 Düsseldorf; Köln; 48 Münster; Berlin; Hamburg; Niedersachsen; Nordrhein-Westfalen

Stellenbeschreibung - Manager Abschlussprüfung - Fokus-Team HR (w/m/d)

connecticum Job 1465634 / 7441

Manager Abschlussprüfung - Fokus-Team HR (w/m/d)

Standorte: Berlin, Bielefeld, Hamburg, Hannover, Köln, Münster, Düsseldorf

Karrierelevel: Berufserfahrene

Anstellungsart: Festanstellung in Vollzeit oder Vollzeitnah

Begleite KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer Kunden und Kundinnen. Begeistere auch Du Dich für die Vielfalt unserer Fragestellungen - und mach gemeinsam mit uns den Unterschied. Fokussiere Dich in der Wirtschaftsprüfung gemeinsam mit dem Fokus-Team Human Resources (HR) auf die HR-relevanten Themen unserer Corporate-Mandanten und -Mandantinnen mit dem Ziel, für die HR-Abteilungen sowie das Management eine mehrwertbringende Ansprechperson auf Augenhöhe zu sein. Durch Deine Tätigkeit im Zusammenhang mit der Prüfung von Nachhaltigkeitsberichterstattungen mit HR-Bezug leistest Du einen Beitrag mit gesellschaftlicher Relevanz.

Deine Aufgaben

Bist Du bereit die Durchführung einer Abschlussprüfung mit uns neu zu definieren und unser starkes Wachstum mit Deinen Karrieremöglichkeiten in den Einklang zu bringen? Dann kannst Du Dich hier einbringen:

Als Manager (w/m/d) Abschlussprüfung - Fokus HR prüfst Du HR-Prozesse, Strukturen und Systeme und übernimmst eine zunehmend steigende Anzahl von HR-Sonderthemen wie z.B. Restrukturierungen, variable Vergütung oder betriebliche Altersvorsorge.
Du führst die Prüfung und Beratung im Rahmen von Vergütungsberichten börsennotierter Gesellschaften durch.
Anpassungen bestehender Prüfungsansätze an neue, regulatorische Anforderungen gehören ebenso zum Aufgabengebiet des FT HR (z.B. im Zusammenhang mit ESG) wie der Ausbau und gezielte Einsatz innovativer Digitalisierungen in der Abschlussprüfung.
Du arbeitest mit internen (z.B. Spezialist:innen, interne Shared-Service Strukturen) und externen Dienstleistern (sog. Shared Organizations) zusammen.
Zudem wirst Du über ein umfassendes Best-Practice und Benchmark Know-How aus der Prüfung einer großen Anzahl von Mandant:innen verfügen.
Diese themenspezifische Vernetzung bei einer Vielzahl von Unternehmen versetzt Dich u.a. auch in die Lage, unseren Mandant:innen im Umfeld hoher Unsicherheit (z.B. bei der Erstanwendung neuer Anforderungen) mit allen relevanten/aktuell verfügbaren Informationen direkt zu versorgen.

Dein Profil

Das Fokus-Team HR ist eine Besonderheit bei KPMG, sodass jede Kollegin oder Kollege sich in die Schwerpunkte unserer Themengebiete einarbeiten muss, daher unterstützen wir hier sehr gerne durch intensive Schulungen.
Du bringst mindestens 4-5 Jahre Berufserfahrung in der Prüfung von Unternehmen nach den ISA Standards mit.
Du begeisterst Dich für die Abschlussprüfung, der Sicherheit in den methodologischen Anforderungen der ISA Prüfungs- sowie nationaler und internationaler Rechnungslegungsstandards.
Als Manager:in im Fokus-Team HR benötigst Du nicht zwingend ein erfolgreich abgeschlossenes WP-Examen - unverzichtbar ist dagegen das Interesse an Menschen sowie technologischer Innovation sowie die Fähigkeit, Teams erfolgreich zu führen und weiterzuentwickeln.
Das Arbeiten mit IT-Tools macht Dir Freude und Du bist bereit, Dich in diesem Bereich ständig weiterzuentwickeln.
Du hast Freude an neuen Themengebieten und Du bist offen für Veränderungen, die wir in den Fokus-Teams auch aktiv treiben.
Deine Kommunikationsfähigkeit, Strukturiertheit und Flexibilität, um die unterschiedlichen Aufgaben auch gezielt bearbeiten zu können, zeichnen Dich aus.

Informationen zur Bewerbung

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