Werkstudent:in Produktions- & Vertriebsmanagement

Die Deutsche Bahn bietet deutschlandweit über 500 Berufe und vielfältige Einstiegsmöglichkeiten für Student:innen und Absolvent:innen. Mehr als 1.400 Praktikant:innen, Werkstudent:innen, Direkteinsteiger:innen und Trainees lernen uns jährlich als dynamische und innovative Arbeitgeberin kennen. Sei dabei und hilf uns, die DB nach vorne zu bringen – und deine Karriere gleich mit. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Werkstudent:in Produktions- & Vertriebsmanagement (w/m/d) für mindestens sechs Monate für die DB Engineering & Consulting GmbH am Standort Berlin.

Deine Aufgaben:

Du arbeitest eng mit der Leitung Grundsätze Produktions- & Vertriebsmanagement zusammen und unterstützt die Umsetzung des IT-Projekts „Automatisierung Vertriebsprozesse“ im Jahr 2027 Die Prüfung und Pflege von Stammdaten in unseren Vertriebssystemen sowie die Bereinigung von Dubletten und die Vorbereitung von Daten für die Systemübernahme gehören zu deinem Aufgabenbereich Zudem erstellst du verständliche Erklärvideos und Lernmaterialien zu digitalen Anwendungen und Prozessen, insbesondere für Salesforce, ProMap und ProfDB Bei der Aktualisierung von Schulungs- und Informationsunterlagen sowie der Weiterentwicklung eines Handbuchs wirkst du aktiv mit Darüber hinaus unterstützt du die Erstellung regelmäßiger und anlassbezogener Berichte im Vertrieb sowie, abhängig von deinen Kenntnissen und Zugangsberechtigungen, in der Produktionssteuerung Du bringst dich bei Tests und der Prüfung von Datenformaten im Rahmen unserer Digitalisierungsvorhaben ein, beispielsweise im Umfeld von Microsoft Fabric Außerdem unterstützt du bei Datenübertragungen, Aktualisierungen im Fachportal und weiteren administrativen Tätigkeiten

Dein Profil :

Du befindest dich in einem fortgeschrittenen Bachelorstudium oder am Anfang deines Masterstudiums der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studiengangs, idealerweise mit Bezug zu Digitalisierung, Daten-, Prozess- oder Change Management Interesse an der Digitalisierung und Automatisierung von Vertriebsprozessen sowie an der Mitarbeit in IT-Projekten bringst du mit Der sichere Umgang mit Copilot, Excel und den gängigen Microsoft-365-Anwendungen gehört zu deinen Stärken; zudem arbeitest du gerne mit Daten und achtest auf deren Qualität Erfahrungen mit Videoschnitt, SimpleShow, CRM-Systemen oder Microsoft Fabric sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung In digitale Anwendungen und fachliche Prozesse arbeitest du dich schnell ein und bereitest Inhalte verständlich in Schulungsunterlagen, Anleitungen oder Erklärvideos auf Eine sorgfältige, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative zeichnen dich aus.

Darüber hinaus stimmst du dich gerne mit unterschiedlichen Ansprechpartner:innen ab und arbeitest konstruktiv im Team zusammen Sehr gute Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau sowie die Bereitschaft zur regelmäßigen Präsenz vor Ort runden dein Profil ab Für deine Bewerbung benötigen wir kein Anschreiben. Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten.

Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Benefits:

Auch privat sollst du weiterkommen: mit einer fairen Vergütung und günstigen Freizeitangeboten für z. B. Reisen mit deiner Familie oder Freunden. Über Teamgrenzen hinweg: Der Austausch mit anderen Studierenden, z.B. durch unser vielfältiges Event- und Vernetzungsangebot, verschafft dir konzernweit hilfreiche Kontakte. Dein Team arbeitet dich ein, begleitet dich und sorgt mit gezieltem Feedback für deine persönliche Weiterentwicklung. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze.

Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.