Karriere & Einstieg
Arbeitgeber, Karriere & Einstieg
Baubranche
Anders.Bauen.
Gustav Epple gibt es seit 1909. Und über alle Höhen und Tiefen der Unternehmensgeschichte hinweg sind wir heute als Generalunternehmer mit rund 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern stärker denn je am Markt präsent.
Doch sich nur über Erreichtes zu definieren, ist uns zu wenig. Das wird nicht unserem Anspruch gerecht, Bauen als nachhaltige Investition in die Zukunft und die vielfältigen Aufgabenbereiche unserer modernen Gesellschaft zu sehen. Genau darauf zielt auch unsere Philosophie des „Anders.Bauen.“ ab.
Dahinter steckt der Leitgedanke, durch klar definierte und wertschöpfende Prozesse dafür zu sorgen, dass die Projekte kostenoptimiert und termingerecht realisiert werden.
1909
51 - 200
Deutsch
| Einstieg als Professional | ja |
| Direkteinstieg für Absolvent:innen | ja |
| Traineeprogramm | Nicht angegeben |
| Abschlussarbeit im Unternehmen | Nicht angegeben |
| Praktikum | ja |
| Berufsausbildung | Nicht angegeben |
| Studierendenjob | ja |
Architektur, Bauingenieurwesen
| Qualifikations-Matrix | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| Bedeutung | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | n. A. |
| Sehr gute Studienleistungen | ||||||
| Kurze Studiendauer | ||||||
| Auslandserfahrung | ||||||
| Außeruniversitäres Engagement | ||||||
| Kommunikative Fähigkeiten | ||||||
| Sehr gute Englischkenntnisse | ||||||
| Sehr gute MS-Office-Kenntnisse | ||||||
| Branchenkenntnisse | ||||||
| Praxiserfahrung | ||||||
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Bedeutung für das Unternehmen: 1 = sehr wichtig, 5 = unwichtig, n. A. = Nicht angegeben |
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Anmerkungen zum Einstellungsprofil - Wir suchen (m/w/d)
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Arbeitgeber- und Einstiegsprofil
GUSTAV EPPLE Bauunternehmung GmbH