Business Analyst (m/w/d) - Regulatory & Risk Squad Wealth Management

Jobangebot - Deutsche Bank AG

Connecticum Job-Nr. 1445110
  • Arbeitgeber: Deutsche Bank AG
    Beschäftigungsart: Junior-Job
    Professionals Job
    Jobdatum: 13. Oktober 2021
    Fachbereiche: Wirtschaftswissenschaften: BWL, BWL-Banken, Wirtschaftsinformatik, allg. Wirtschaftswissenschaften
    Informatik: Informatik, Wirtschaftsinformatik
    Einsatzort: Frankfurt am Main; Hessen

    Business Analyst (m/w/d) - Regulatory & Risk Squad Wealth Management - Jobangebot

    Business Analyst (m/w/d) - Regulatory & Risk Squad Wealth Management

    Job ID:R0142252 Listed: 2021-10-13
    Regular/Temporary: Regular
    Location: Frankfurt

    Position Overview

    Team/Bereich

    Als Unternehmensbereich Wealth Management in der Deutschen Bank zielen wir darauf ab, die Wahrnehmung unseres Angebots durch unsere Kunden grundlegend zu verbessern. Zu diesem Zweck entwickeln wir herausragende technische Lösungen, effiziente Prozesse und wettbewerbsfähige Produkte, die ein einzigartiges Kundenerlebnis ermöglichen. Um dies zu erreichen, sind wir der weltweit erste agile Vermögensverwalter.

    Funktionsübergreifende, multidisziplinäre Teams arbeiten gemeinsam mit wichtigen Stakeholdern und wenden agile Arbeitsmethoden an, um die zugewiesenen Ziele umzusetzen. Dabei schaffen sie ein Arbeitsumfeld, in dem die Mitarbeiter selbstständig in flexiblen Organisationsstrukturen arbeiten und individuelle Entwicklung ermöglichen.

    Das globale Regulatory & Risk Team ist verantwortlich für das Projekt-Management globaler und multiregionaler regulatorischer Projekte, wie beispielsweise IBOR Transition. Wir sind das verbindende Element zwischen regulatorischer Anforderung und regionaler Umsetzung, bewegen uns auf internationalem Parkett und lieben es, komplexe regulatorische Sachverhalte in konkrete Konzept- und Umsetzungspläne zu übersetzen.

    Aufgabenbeschreibung

    • Sie unterstützen die Analyse und Bewertung neuer globaler und multiregionaler Regulierungsinitiativen im engen Austausch mit den Bereichen Regulatory Affairs, Legal, Compliance etc.
    • Dabei analysieren und bewerten Sie als Business Analyst die regulatorischen Anforderungen, erarbeiten fachliche Konzepte und Entscheidungsvorlagen und entwickeln innovative Lösungsalternativen in enger Zusammenarbeit mit der/ dem Product Owner/in und den Squad Mitgliedern
    • Sie unterstützen die regionsübergreifende Koordination sowie die Abstimmung von fachlichen Anforderungen zur Erreichung einer konsistenten Umsetzung, die geschäftliche und technische Anforderungen gleichermaßen berücksichtigt 
    • Mit Ihrem regulatorischen Know-how sind Sie geschätzter Ansprechpartner, beraten und koordinieren die regionalen regulatorischen Umsetzungsprojekte
    • Die Rolle erfordert auch einen Überblick über die lokale System- und Prozesslandschaft und stellt sicher, dass lokale und globale Lösungen nahtlos zueinander passen

    Fähigkeiten & Erfahrungen

    • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung
    • Verständnis der Bankprodukte und des Bankgeschäftes sowie Motivation und Begeisterung für die regulatorischen Anforderungen an Banken
    • Erste Erfahrung als Business Analyst, insbesondere in der Entwicklung von fachlichen Konzepten auf Basis nationaler und internationaler regulatorischer Anforderungen, idealerweise nach agilen Ansätzen
    • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, strukturierte Herangehensweise sowie organisatorisches Talent
    • Eigeninitiative, Neugier und Spaß an der Arbeit in international besetzten Teams
    • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

    Wir haben Ihr Interesse geweckt?

    Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

    Kontakt: Bouchra Elghoul / 069 910-43804

    https://careers.db.com/explore-the-bank/working-environment/benefits-wellbeing/

    Unsere Werte bestimmen das Arbeitsumfeld, welches wir schaffen möchten – vielfältig, wertschätzend und offen für verschiedene Meinungen. Nur eine Unternehmenskultur, die eine Vielzahl von Perspektiven, sowie kulturellen und gesellschaftlichen Hintergründen vereint, fördert Innovation. Wir setzten auf vielfältige Teams, in welchen die Menschen ihr volles Potential entfalten können – denn das Zusammenführen verschiedener Talente und Ideen spielt eine entscheidende Rolle für den geschäftlichen Erfolg der Deutschen Bank.

    Unsere Unternehmenskultur setzt hohe ethische Standards und fördert ein gutes Miteinander. Unabhängig von kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, geschlechtlicher und sexueller Identität, körperlichen Fähigkeiten, Religion und Generation freuen wir uns über Bewerbungen talentierter Menschen.
    Sprechen Sie uns an: Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle und weitere Zusatzleistungen, um Sie in Ihrem Berufsleben zu unterstützen.

    Klicken Sie hier für weitere Informationen zu Vielfalt und Teilhabe in der Deutschen Bank.

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Jobkennzeichen Connecticum Job-Nr. 1445110
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