DevOps/Environment Support Engineer (w/m/d) - Regulatory and Cross Product Technology – Client Lifecycle Management

Deutsche Bank AG - Jobangebot

Connecticum Job-Nr. 1415328
  • Arbeitgeber: Deutsche Bank AG Firmenprofil
    Beschäftigungsart: Junior Job
    Professionals Job
    Jobdatum: 20. Juli 2021
    Fachbereiche: Wirtschaftswissenschaften: BWL, allg. Wirtschaftswissenschaften
    Informatik: Informatik, Softwareentwicklung
    Einsatzort: 65760 Eschborn; Hessen

    DevOps/Environment Support Engineer (w/m/d) - Regulatory and Cross Product Technology – Client Lifecycle Management - Jobangebot

    DevOps/Environment Support Engineer (w/m/d) - Regulatory and Cross Product Technology – Client Lifecycle Management

    Job ID:R0120880 Listed: 2021-07-20
    Regular/Temporary: Regular
    Location: Eschborn

    Position Overview

    *English version below*

    Über uns Regulatory und Cross Product Technology

    Regulatory und Cross Product Technology zielt darauf ab, eine branchenführende Funktion zu sein, die durch Technologieautomatisierung und wettbewerbsfähige operative Hebelwirkung für eine nachhaltige Einhaltung von Vorschriften sorgt. Dies schafft eine sichere und kontrollierte operative Umgebung die sowohl die Deutsche Bank als auch ihre Kunden schützt.

    Zur Erreichung dieses Ziels fokussieren wir Parameter wie Technologie und Tech Engineering. Aus diesem Grund suchen wir gewissenhafte und motivierte Tech Engineers (w/m/d), die besonders stolz auf ihre Fähigkeiten als Programmierer sind. In der Funktion als Software Engineer sind Sie Teil eines cross-funktionalen, agilen Delivery Teams zu dem Analysten, Entwickler und Tester gehören. In der Rolle als Software Engineer suchen wir Software Engineers, die basierend auf neuen Technologien und Arbeitsweisen in der Lage sind einen echten Mehrwert für unser Geschäft zu erschaffen. Ihre Funktion verstehen Sie als echte Teamarbeit. Dabei spielen offene Diskussionen sowie die Schaffung eines unterstützenden, kooperativ geprägten Umfeldes eine erfolgskritische Rolle für Sie. Sind Sie bereit eine umfassende gestalterische Rolle in allen Phasen der Softwarelieferung - von der ersten Analyse bis hin zur Produktionsunterstützung - zu übernehmen?

    Ihre Aufgabe

    • Als Teil des Delivery-Teams arbeiten Sie zusammen mit anderen Engineers daran Anforderungen zu verstehen, Automatisierungs-Stories zu analysieren/verfeinern, Lösungen zu entwerfen, diese zu implementieren, zu testen und in Produktionsumgebungen zu unterstützen.

    • Sie automatisieren Code-Builds und sind stolz auf Ihre Arbeit als Engineer.

    • Mit Analysten, Entwicklern und Testern arbeiten Sie eng zusammen, schreiben

      sauberen Automatisierungscode, gestalten ständig die Verbesserung des Freigabeprozesses und der Automatisierungspipeline und stellen dabei die korrekte Beschaffenheit der Software-Produkte sicher.

    • Sie sorgen dafür, dass Software mit kurzen Vorlaufzeiten und minimalem Verlust entwickelt, getestet und freigegeben werden kann, dabei arbeiten Sie an der Entwicklung und Wartung einer hochautomatisierten Continuous Delivery Pipeline.

    • Sie teilen Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse innerhalb des Teams und unterstützen einen gesicherten Wissenstransfer.

    Ausbildung/Qualifizierung

    Wir freuen uns, Bewerbende mit unterschiedlichsten Bildungshintergründen und Qualifikationen zu berücksichtigen. Qualifikationen in den Bereichen Informatik und Wirtschaftswissenschaften sowie gleichwertige praktische Erfahrungen sind für die Rolle von Vorteil.

    Ihr Fähigkeiten

    • Mindestens sechs Jahre Entwicklungserfahrung, mit zwei oder mehr Jahren Delivery Erfahrung innerhalb agiler SDLC/Teams idealerweise mit CI/CD.

    • Idealerweise bringen Sie Verständnis für einen auf Mikrodiensten basierenden Entwicklungsansatz mit und kennen sich im Bereich der REST-Prinzipien und der damit verbundenen Technologien aus.

    • Fundierte Entwicklungserfahrung in einem agilen Umfeld sowie Anwendung moderner Software Engineering Verfahren.

    • Erfahrung im Austausch mit Stakeholdern und darin Ihr Fachwissen an Teammitglieder weiterzugeben.

    Ihr Tech-Stack

    • Build-Tools, wie Maven, Jenkins, etc. Erfahrung von Docker und Kubernetes.

    • Basis Programmiererfahrung in Java/JavaScript/Unix/Shellscript mit Fokus auf Test Driven Development (TDD) und idealerweise Behavior Driven Development (BDD) in einer Continuous Integration/ Continuous Development (CI/CD) Umgebung.

    • Gute Kenntnisse in SQL und relationalen Datenbanken, um ein Verständnis für das Erstellen und Bearbeiten von Daten in einer Hadoop-Umgebung mit HDFS zu haben.

    Was wir bieten

    • Ein offenes und angenehmes Arbeitsumfeld in einem professionell agierenden Team.

    • Einen modernen Arbeitsplatz mit neuester Technik und innovativen Technologien.

    • Gestaltungsfreiheit mit der Möglichkeit eigene Ideen einzubringen.

    • Flache Hierarchien mit direkten Wegen.

    • Unterschiedliche eigene Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

    Werden Sie Teil unseres leistungsstarken Teams!

    Wenn Sie Fragen zum Rekrutierungsprozess haben, wenden Sie sich bitte an Julia Sophie Rostek: julia-sophie.rostek@db.com

    Möchten Sie mehr über Deutsche Bank Technology erfahren?

    https://www.db.com/careers/de/berufserfahrene/explore-technology.html

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    About Regulatory and Cross Product Technology

    Regulatory and Cross Product Technology aims to be an industry leading function that delivers sustainable regulatory compliance through technology automation and competitive operating leverage to create a safe and controlled operating environment that protects the Deutsche Bank franchise and its clients. In order to do this, we must ensure that we remain an engineering focused organization. We are looking for technologists who demonstrate a passion to build the right thing in the right way.

    You will work as part of a cross-functional agile delivery team, including analysts, developers and testers. You will bring an innovative approach to software development, using the latest technologies and practices, as part of a focus on business value. You will be someone who sees engineering as team activity, with a predisposition to open code, open discussion and creating a supportive, collaborative environment. You will be ready to take a leading role in all stages of software delivery, from initial analysis right through to production support. You will have an opportunity to work in an environment that provides continuous growth and learning with an emphasis on excellence and mutual respect.

    Your assignment

    • Work as part of a delivery team, collaborating with others to understand requirements, analyse and refine automation stories, design solutions, implement them, test them and support them in lower environments thru to production

    • You automate code builds and are proud to call yourself an engineer

    • Collaborating closely with analysts, developers and testers. Use test driven development, write clean automation code and refactor constantly improving release process and automation pipeline. Make sure we are building the thing right

    • Ensure that we can build, test and release software with the short lead times and a minimum of waste. Work to develop and maintain a highly automated Continuous Delivery pipeline

    • Help create a culture of learning and continuous improvement within your team and beyond

    • Share skills and knowledge in a wide range for topics related to software delivery

    Education/Qualifications

    We are happy to consider candidates with a wide variety of educational backgrounds and qualifications. Qualifications in computer science, business and economics are beneficial for the role. We also look favorably upon candidates with equivalent practical experience. This could have be gained in the workplace or in other contexts, such as contributing to open source software or working on personal projects

    Your profile

    • Minimum six years development delivery experience, with two or more years of delivery within agile SDLC/teams ideally with CI/CD

    • Helpful if you have an understanding of a micro-services based development approach

    • Ideally an understanding for REST principles and associated technologies

    • Experience of working within an agile environment and using modern engineering practices

    • Ability to converse with stakeholders, and to share information, transfer knowledge and expertise to team members

    Your Tech-Stack

    • Mastery of a range of modern build tools, such as Maven, Jenkins, etc. Experience of Docker and Kubernetes

    • Basic programming experience in Java/JavaScript/Unix/Shellscript with focus on Test Driven Development (TDD) and ideally Behavior Driven Development (BDD) within a Continuous Integration/Continuous Development (CI/CD) environment

    • Knowledge of SQL and relational databases. Useful to have an understanding of creating and manipulating data on an Hadoop environment using HDFS

    What we offer in return

    • An inspiring work environment

    • Efficient and collaborative teams

    • Competitive health and wellness benefits, empowering you to value life in and out of the office

    • Multiple development opportunities

    • Attractive corporate benefits

    Become a part of our high-performing team!

    If you have any questions regarding the recruitment process, please get in

    touch with Julia Sophie Rostek: julia-sophie.rostek@db.com

    Want to know more about Deutsche Bank Technology?

    https://www.db.com/careers/en/prof/explore-technology.html

    Unsere Werte bestimmen das Arbeitsumfeld, welches wir schaffen möchten – vielfältig, wertschätzend und offen für verschiedene Meinungen. Nur eine Unternehmenskultur, die eine Vielzahl von Perspektiven, sowie kulturellen und gesellschaftlichen Hintergründen vereint, fördert Innovation. Wir setzten auf vielfältige Teams, in welchen die Menschen ihr volles Potential entfalten können – denn das Zusammenführen verschiedener Talente und Ideen spielt eine entscheidende Rolle für den geschäftlichen Erfolg der Deutschen Bank.

    Unsere Unternehmenskultur setzt hohe ethische Standards und fördert ein gutes Miteinander. Unabhängig von kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, geschlechtlicher und sexueller Identität, körperlichen Fähigkeiten, Religion und Generation freuen wir uns über Bewerbungen talentierter Menschen.
    Sprechen Sie uns an: Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle und weitere Zusatzleistungen, um Sie in Ihrem Berufsleben zu unterstützen.

    Klicken Sie hier für weitere Informationen zu Vielfalt und Teilhabe in der Deutschen Bank.

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