Junior-Java-Entwickler Variantenmanagement (m/w/d)

InMediasP steht für Digitale Transformation – mit unseren Beratungs- und Softwareentwicklungsprojekten gestalten wir den Product Lifecycle von morgen, vom Konzept bis aufs letzte Bit. Mit einem Team aus Allroundern und Spezialisten kreieren wir seit 1998 Software-Unikate und individuelle Prozessabläufe abseits vom Gewöhnlichen. Für unsere Kunden aus der Automobil- , Hausgeräte-, Schienenfahrzeug- und Luftfahrtindustrie entwickeln wir unser Leistungsangebot stetig weiter und sind damit immer am Puls der Zeit.


Deine Einsatzorte

• Hennigsdorf bei Berlin
• Mobiles Arbeiten

Deine Aufgaben

• Du entwickelst Softwaretools für das Variantenmanagement in der digitalen Produktentwicklung im Automobilbereich
• Die Erstellung von Tools zur Berechnung von Konfigurationen und Produktvarianten zu verschiedensten fachlichen Fragestellungen sind kein Problem für Dich
• Du unterstützt bei der Variantenabsicherung zur Einhaltung gesetzlicher Vorschriften
• Du bist für die Anforderungsaufnahme und Übertragung in UserStories zuständig
• Du konzipierst und entwickelst Prototypen und produktive Lösungen
• Du analysierst und entwickelst mathematische Verfahren weiter (z. B. aus der Optimierung oder Graphentheorie)
• Du programmierst Ressourcen-optimierte Algorithmen und stellst die Softwarestandards sicher

Dein Profil

• Du hast ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Mathematik, Physik oder Ingenieurwissenschaften
• Deine Programmierfähigkeiten in Java sind gut und betragen mindestens 1 Jahr
• Du hast bereits erste Berufserfahrung in der agilen Softwareentwicklung gesammelt
• Der Umgang mit komplexen Algorithmen entsprechen Deinem Interesse
• Du verfügst idealerweise über Cloud-Programmierungskenntnisse
• Deine Deutschkenntnisse sind sehr gut

Deine Benefits

• Einen unbefristeten Job mit flexiblen Arbeitszeiten und Gleitzeitkonto
• Work life balance - Überstunden stehen bei uns nicht auf der Tagesordnung
• Arbeiten in kleinen agilen Entwicklerteams mit abwechslungsreichen Technologien – auch mobiles Arbeiten ist möglich
• Interne und externe Weiterbildungen 
• Über 100 tolle Mitarbeiter-/innen, die gemeinsam mit der Geschäftsführung und den Führungskräften ein außergewöhnlich gutes, familiäres Arbeitsklima schaffen und fördern
• Wir arbeiten nicht nur, wir können auch feiern – und zwar zu diversen Anlässen im Jahr!
• InMediasP bezuschusst die betriebliche Altersvorsorge sowie die Bildung Vermögenswirksamer Leistungen
• Getränke und Obst werden kostenfrei bereitgestellt 
• Corporate Benefits - Mitarbeiterangebote zu super Konditionen

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Ansprechpartner Karriere
Jeannette Triebs
Personalmanagement
+49 3302 559-427
karriere2022@inmediasp.de