Praktikum HR-Prozessmanagement & Automatisierung (m/w/d)

Bei BASF Monomers produzieren und entwickeln wir weltweit Produkte, die im Mittelpunkt unseres täglichen Lebens stehen. Unser breites Portfolio an Isocyanaten, Polyamiden, Basischemikalien und anorganischen Spezialitäten wird in einer Vielzahl von Industrien eingesetzt, von der Automobil-, Bau- und Verpackungsindustrie bis hin zur Holzverarbeitung und Life Science. Unser ständig wachsendes Portfolio an innovativen, nachhaltigen und kohlenstoffarmen Produkten hilft unseren Kunden, ihre individuellen Nachhaltigkeitsziele zu erreichen. Um für unsere Kunden der Partner ihrer Wahl zu sein, glauben wir, dass der Beitrag jedes einzelnen Mitarbeitenden wichtig ist. Deshalb ermutigen wir unsere Mitarbeitenden, nach Spitzenleistungen zu streben, und helfen ihnen, ihr volles Potenzial zu entfalten.

Werde Teil unserer Einheit Human Resources. Wir unterstützen Geschäftseinheiten des Unternehmensbereiches Monomers in strategischen und operativen Personalentscheidungen und koordinieren globale HR-Aktivitäten. In Vorbereitung eines IT-Projekts im Bereich der Strategischen Personalplanung zur (Teil-)Automatisierung und Visualisierung des monatlichen FTE-Reportings suchen wir Dich als engagierte und motivierte Persönlichkeit.

• Du bist von Anfang an Teil des Projekts und übernimmst die detaillierte Beschreibung des aktuellen FTE-Reporting-Prozesses, einschließlich aller Prozessschritte und Datenquellen.
• Zudem erfasst Du die Anforderungen und Erwartungen der Stakeholder, darunter das Management, HR und Führungskräfte.
• Von anderen Lernen: Du analysierst ähnliche Projekte und holst Best-Practice-Erfahrungen aus anderen Einheiten ein, um bewährte Vorgehensweisen zu identifizieren.
• Durch deine Mitarbeit wird eine Ist- und Zielbilddefintion des Prozesses erstellt.
• Nach Aufbereitung der Datengrundlage erstellst Du erste Visualisierungen und Mockups, um das angestrebte Ergebnis des automatisierten und visualisierten FTE-Reportings zu veranschaulichen.

• Studium der Betriebswirtschaft, der Wirtschaftsinformatik oder einer ähnlichen Fachrichtung
• Interesse an Datenanalyse, Prozessoptimierung und Visualisierung
• gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Informationen zu strukturieren und zu veranschaulichen
• Teamorientierung und die Fähigkeit, mit verschiedenen Stakeholdern zusammenzuarbeiten

• Du bist vom ersten Tag an Teil des BASF-Teams.
• Bei uns steigst Du in anspruchsvolle Arbeitsgebiete ein und übernimmst spannende Aufgaben und nach Möglichkeit Teilprojekte in einem interdisziplinären Arbeitsumfeld.
• Ergänzend bieten die BASF Standorte unterschiedliche Möglichkeiten wie Führungen oder Workshops an, um BASF näher kennen zu lernen.
• So gewinnst Du vielfältige Einblicke und Erfahrungen bei dem größten Chemieunternehmen weltweit. Informationen zu Praktika: on.basf.com/praktikum
  

Du hast Fragen zum Ablauf oder zu der Stelle? Wende Dich an: Jenny Liebetrau, jenny.liebetrau@basf.com, Tel.: +49 30 2005-56012 (Talent Acquisition)

Erste Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest Du hier: http://on.basf.com/Bewerbungsprozess. Schau Dir gerne auch unser kurzes Video an.

Die BASF SE mit Sitz in Ludwigshafen am Rhein ist die Konzernzentrale der BASF-Gruppe und Teil des Wirtschaftsballungsraums Metropolregion Rhein Neckar. Das Unternehmen BASF steht für Kompetenz in Chemie seit 1865 und ist heute mit einer breiten Produktpalette in den großen Consumer-Märkten der Welt vertreten. Als größtes arbeitgebendes Unternehmen der Region bietet die BASF SE vielfältige Karrierechancen für Studierende, Hochschulabsolventen und Professionals und bildet in über 30 Berufen aus. Freizeit, Sport, Kultur und eine gute Infrastruktur prägen die Metropolregion Rhein Neckar, in der sich auch BASF mit zahlreichen Aktivitäten engagiert. Mehr über die BASF SE erfahren Sie unter: on.basf.com/BASFSE_LU

Denn wir setzen auf Innovation in unseren Lösungen, auf Nachhaltigkeit in unserem Handeln und auf Verbundenheit in unserem Denken. Und auf Sie. Werden Sie Teil unserer Erfolgsformel und entwickeln Sie mit uns die Zukunft - in einem globalen Team, das Vielfalt lebt und sich für Chancengerechtigkeit unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Religion oder Weltanschauung einsetzt.