Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Projektmanager:in Kommunikationstechnik (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Hamburg.
Deine Aufgaben:
- Du steuerst eigenverantwortliche und qualitativ hochwertige Projekte der Kommunikationstechnik - auch in angrenzenden Arbeitsbereichen
- Zudem übernimmst du die termin-, budget- und ressourcengerechte Planung für die vertragskonforme Abwicklung und erarbeitest gemeinsam mit dem Anforderungsmanagement die notwendigen Aufwandskalkulationen
- Durch deinen ganzheitlichen Blick auf das Projekt steuerst du alle Projektbeteiligten in Bezug auf Termine, Kosten und Qualität und stellst sicher, dass die gültigen Richtlinien von allen Schnittstellen eingehalten werden
- In deiner Funktion fungierst du als Ansprechpartner:in für alle Projektbeteiligten und übernimmst die Vertretung der Projektaufträge nach außen, insbesondere gegenüber den internen und externen Kunden
- Als Projektmanager:in übernimmst du die Koordination der Projektbeteiligten und sorgst durch regelmäßige Abstimmungsrunden für eine reibungslose übergreifende Kommunikation
- Ebenso kümmerst du dich um das Nachtragsmanagement und die Bereitstellung der kaufmännischen Berichte zum Projektreporting nach Vorgabe der Leitung des Projektzentrums
Dein Profil:
- Du hast ein abgeschlossenes (Fach-) / Hochschulstudium im Betreich Elektrotechnik, Nachrichten-/Telekommunikationstechnik, des Bauingenieurwesens, Wirtschaftsingenieurwesens oder der Telekommunikations- oder Informationstechnik, Informatik oder vergleichbarem Studiengang und verfügst über ein gutes kaufmännisches Verständnis
- Alternativ hast du Betriebswirtschaftslehre mit zusätzlichen kommunikationstechnischen Qualifikationen studiert oder eine Projektmanagementausbildung an einem anerkannten Institut/Akademie mit zusätzlichen kommunikationstechnischen Qualifikationen Elektro- bzw. Nachrichtentechnik oder Informatik erfolgreich absolviert
- Du bringst bereits erste Kenntnisse über Projektmanagementwerkzeuge und -methoden, des Planungs-, Vergabe- und Vertragsrechts sowie HOAI mit
- Vorzugsweise konntest du deine bereits gewonnenen Kenntnisse in einem Telekommunikationsprojekt oder in vergleichbaren Projekten einbringen
- Für dich ist es selbstverständlich, auch komplexe Sachverhalte souverän und überzeugend zu präsentieren – vor allem auch gegenüber deinen Auftraggebern
- Du verfügst über ein hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit, trittst sicher im Umgang mit allen Projektbeteiligten (Eisenbahnbundesamt, Kommunen etc.) auf und besitzt ein ausgeprägtes Team-, Qualitäts-, Kosten- und Terminbewusstsein
- Zu deinen Stärken zählen ein ausgeprägtes wirtschaftliches Denken und Handeln sowie eine starke Kundenorientierung und Teamfähigkeit
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.
Benefits:
- Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.
- Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.
- Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
