Regulatory Business Advisory Analyst (f/m/x) – Frankfurt
Position Overview
*English version below*
Über den Bereich
Das Business Line AFC (BLAFC) Team der Private Bank (PB) ist verantwortlich für, die Identifizierung, Bewertung und Steuerung sämtlicher Risiken im Zusammenhang mit Finanzkriminalität (Anti-Financial Crime – AFC) im PB-Umfeld. Unser Ziel ist es, durch effektive Kontrollmaßnahmen sicherzustellen, dass globale, divisionale und regionale Standards zur Verhinderung von Geldwäsche und Terrorismusfinanzierung eingehalten werden.
BLAFC bietet AML- (Anti-Money Laundering) Beratung und Unterstützung für die Private Bank und ihre rechtlichen Einheiten, um regulatorische Anforderungen zu erfüllen und Reputationsrisiken im Zusammenhang mit Kundenaktivitäten oder Transaktionen zu minimieren. Als Teil einer globalen Struktur arbeitet das Team eng mit lokalen Standorten und globalen Stakeholdern zusammen. Dabei fungiert das BLAFC PB Team als zentrale Schnittstelle zwischen dem Geschäftsbereich und den AFC-Funktionen.
Das neue Teammitglied wird eine wichtige Rolle bei der Unterstützung dieser Aufgaben übernehmen – insbesondere durch die enge Zusammenarbeit mit den PB-Standorten, die Bereitstellung fachlicher Unterstützung und die Mitwirkung an der Aufrechterhaltung einer starken Kontrollumgebung.
Ihre Aufgaben
Unterstützung bei der Verbesserung interner Prozesse zur Stärkung des Kontrollumfelds im Private-Bank-(PB)-Team.
Mitarbeit bei der Überprüfung und Weiterentwicklung der Governance-Strukturen, um den Austausch von Best Practices und wichtigen Informationen mit lokalen und regionalen Teams sicherzustellen.
Aufbau und Pflege guter Beziehungen zu lokalen Teams und globalen Stakeholdern in der First Line of Defence und im Bereich Anti-Financial Crime (AFC); fungieren als zentrale Ansprechperson im Tagesgeschäft.
Mitarbeit an Projekten und Initiativen zur Verbesserung von Kontrollmechanismen und zur Unterstützung des nachhaltigen Wachstums der Abteilung.
Unterstützung bei der Koordination und Kommunikation interner Richtlinien und Verfahren über verschiedene Regionen hinweg; Sicherstellung, dass relevante Updates klar weitergegeben werden.
Erstellung von Besprechungsprotokollen, Präsentationen und weiteren Materialien zur Unterstützung interner und externer Kommunikation.
Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen
Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Erste Erfahrungen im Bereich Geldwäscheprävention (AML), Compliance oder einer kontrollbezogenen Funktion
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten
Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Englisch; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
Sicherer Umgang mit Microsoft Office, insbesondere Excel und PowerPoint
Was wir Ihnen bieten
Wir bieten eine breite Palette von Leistungen, die all Ihre beruflichen und persönlichen Bedürfnisse abdecken.
Emotional ausgeglichen
Eine positive Haltung hilft uns, die Herausforderungen des Alltags zu meistern – beruflich wie privat. Profitieren Sie von Angeboten wie Beratung in schwierigen Lebenssituationen und Angeboten zur Förderung mentaler Gesundheit.
Körperlich fit
Mit Angeboten zur Aufrechterhaltung Ihrer persönlichen Gesundheit und einem förderlichen beruflichen Umfeld hilft Ihnen die Bank, körperlich fit zu bleiben. Profitieren Sie von Angeboten wie umfangreichen Check-up Untersuchungen, Impfangeboten und Beratung zur gesunden Lebensführung.
Sozial vernetzt
Der Austausch mit anderen eröffnet uns neue Perspektiven, bringt uns beruflich wie persönlich voran und stärkt unser Selbstvertrauen und Wohlbefinden. Profitieren Sie von Angeboten wie Unterstützung durch den pme Familienservice, das FitnessCenter Job, flexible Arbeitszeitmodelle (bspw. Teilzeit, Jobtandem, hybrides Arbeiten) sowie einer umfangreichen Kultur der Vielfalt, Chancengleichheit und Teilhabe.
Finanziell abgesichert
Die Bank sichert Sie nicht nur während Ihrer aktiven Karriere, sondern auch für die Zukunft finanziell ab und unterstützt Ihre Flexibilität sowie Mobilität – egal ob privat oder beruflich. Profitieren Sie von Angeboten wie Beitragsplänen für Altersvorsorge, Bankdienstleistungen für Mitarbeiter*innen, Firmenfahrrad oder dem Deutschlandticket.
Da die Benefits je nach Standort geringfügig variieren, gehen Sie bitte bei konkreten Fragen auf Ihre Recruiter / Ihre Recruiterin zu.
Die Stelle wird in Voll- und in Teilzeit angeboten.
Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess steht Ihnen Jacqueline Sophie Koenig gerne zur Verfügung.
Kontakt Jacqueline Sophie Koenig: +49 015174637005
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Details of the role and how it fits into the team
The Business Line AFC (BLAFC) team for Private Bank (PB) is responsible for ensuring that all Anti-Financial Crime (AFC) risks related to PB clients are properly identified, assessed and mitigated. The team supports the implementation of effective controls and ensures compliance with global, divisional, and regional standards to prevent financial crime.
BLAFC provides AML (Anti-Money Laundering) guidance and supports to PB And its legal entities, helping them meet regulatory requirements and manage reputational risks. As part of a global setup, the team collaborates closely with both local AFC BLAFC PB teams and global stakeholders, acting as a key link between the business and AFC functions.
The new team member will play an important role in supporting these efforts by working directly with BLAFC PB locations, offering guidance, and contributing to maintaining a strong control environment.
Your key responsibilities
Support improvements to internal processes that help strengthen the control environment within the Private Bank (PB) Team
Help review and improve how we work (governance), making sure best practices and key updates are shared with local and regional team.
Build strong relationships with local teams and global stakeholders in the first line of defence and Anti-Financial Crime, acting as a key point of contact for day-to-day support.
Take part in projects and initiatives that enhance controls and contribute to the team’s long-term goals and business growth.
Assist with the coordination and communication of internal policies and procedures across regions, ensuring updates are shared clearly with all relevant teams.
Prepare meeting notes, presentations, and other materials to support both internal and external communication.
Your skills and experiences
University degree in business administration, economics or similar qualification
First experiences in AML, compliance or a control related function
Strong Analytical Skills
Strong communication and presentation skills
Written and verbal communication in English. Additional languages are a plus.
Proficiency in Microsoft Office tools, particularly Excel and PowerPoint.
What we offer
We provide you with a comprehensive portfolio of benefits and offerings to support both, your private and professional needs.
Emotionally and mentally balanced
A positive mind helps us master the challenges of everyday life – both professionally and privately. We offer consultation in difficult life situations as well as mental health awareness trainings.
Physically thriving
We support you in staying physically fit through an offering to maintain personal health and a professional environment. You can benefit from health check-ups; vaccination drives as well as advice on healthy living and nutrition.
Socially connected
Networking opens up new perspectives, helps us thrive professionally and personally as well as strengthens our self-confidence and well-being. You can benefit from PME family service, FitnessCenter Job, flexible working (e.g parttime, hybrid working, job tandem) as well as an extensive culture of diversity, equity and inclusion.
Financially secure
We provide you with financial security not only during your active career but also for the future. You can benefit from offerings such as pension plans, banking services, company bicycle or “Deutschlandticket”.
Since our offerings slightly vary across locations, please contact your recruiter with specific questions.
This job is available in full and parttime.
In case of any recruitment related questions, please get in touch with Jacqueline Sophie Koenig.
Contact Jacqueline Sophie Koenig: +49 015174637005
Wir streben eine Unternehmenskultur an, in der wir gemeinsam jeden Tag das Beste geben. Dazu gehören verantwortungsvolles Handeln, wirtschaftliches Denken, Initiative ergreifen und zielgerichtete Zusammenarbeit.
Gemeinsam teilen und feiern wir die Erfolge unserer Mitarbeiter*innen. Gemeinsam sind wir die Deutsche Bank Gruppe.
Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen und fördern ein positives, faires und integratives Arbeitsumfeld.
