Das ganze Unternehmen ist darauf ausgelegt, dass hier Leute wirklich gut zusammenarbeiten können. Ich bin niemand, der alleine im Büro sitzen will.
SAP-Team- und Projektleiter (m/w/d)
Das sind Ihre Aufgaben:
In dieser Position übernehmen Sie den Aufbau, Entwicklung und das Coaching des SAP-Teams.
Sie unterstützen SAP Key User bei der Umsetzung wichtiger Projekte – insbesondere im Rahmen von SAP S/4HANA – und führen Workshops dazu durch.
Sie sind für die Optimierung und kontinuierliche Weiterentwicklung des laufenden SAP R/3 Systems verantwortlich.
Sie stehen in engem Austausch mit den Fachabteilungen sowie der Bereichsleitung und kümmern sich außerdem um die Auswahl sowie Steuerung externer Dienstleister.
Ein zentraler Bestandteil Ihrer Arbeit ist die regelmäßige Analyse und Optimierung bestehender Prozessabläufe.
Das bringen Sie mit:
Sie haben ein Studium der Informatik erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation. Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung in der Führung eines Teams mit.
Mehrjährige Berufserfahrung im SAP-Umfeld und im Projektmanagement setzen wir voraus.
Dabei konnten Sie Kenntnisse in gängigen SAP-Modulen sowie in der SAP-Basis aufbauen.
Zudem zeichnen Sie sich durch eine strukturierte, zielgerichtete Arbeitsweise sowie durch ein unternehmerisches und ganzheitliches Denken aus.
Eine Hands-on Mentalität rundet Ihr Profil ab.
Standort:Dunningen-Seedorf
Einstiegslevel:
Direkteinstieg - Mit Berufserfahrung
Arbeitszeit:Vollzeit
Arbeitsverhältnis:unbefristet
Teilkonzern:Diehl Defence
Start:ab sofort
Hinweis: Bewerber (m/w/d) mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Sollten Sie das wünschen, geben Sie bitte dazu – auf freiwilliger Basis – Ihren SB-Status bei Ihrer Bewerbung an.“ „Wir möchten Sie ermutigen, Ihren Schwerbehindertenstatus -sofern Sie möchten- freiwillig in der Bewerbung anzugeben. Gerne können Sie sich per E-Mail, postalisch oder über unser Online-Formular bewerben. Bitte beachten Sie die Datenschutzerklärung.
