Senior Consultant Insurance Operations / Core Insurance (m/w/d)

Du willst im Bereich Consulting – Insurance Operations innovative Lösungen für führende Versicherer konzipieren und komplexe Projekte managen? Unser Team berät zu Vertrieb, Bestand und Schaden, Digitalisierung, Finanzen und Regulatorik, Insight Driven Insurance und ESG. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Senior Consultant Insurance Operations / Core Insurance (m/w/d).

Standorte: Frankfurt (Main), Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Hannover, Köln, München und Stuttgart.

Als Senior Consultant (m/w/d) unterstützt und begeisterst du nationale und internationale Kunden bei der Optimierung ihrer Prozesse, Organisation, IT-Architekturen und im AI-Enablement - und trägst so zu nachhaltigen und zukunftsorientierten Strategien und einer Verbesserung der Wettbewerbsfähigkeit bei.

• Zukunftsgestaltung: Du modernisierst die Kernfunktionen unserer Versicherungskunden – von Vertrieb über Produkt bis Schaden – durch den Einsatz passender Betriebsmodelle, effizienter Prozesse und smarter Technologien inklusive KI.
• End-to-End: Du entwickelst fachlich relevante Versicherungslösungen und IT-Architekturen, setzt sie gemeinsam mit interdisziplinären und internationalen Teams um und positionierst sie erfolgreich bei unseren Kunden.
• Trendsetting: Als fachlicher und technologischer Innovator positionierst du dich im Markt und wirst von unseren Kunden als Vordenker wahrgenommen.
• Projekterfolg: Du führst Beratungs- und Umsetzungsprojekte zum Erfolg und baust tragfähige Beziehungen zu den Teams unserer Kunden auf Augenhöhe aus.

• Überdurchschnittlicher Abschluss in einem wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang, Fachrichtung Versicherungen, gerne verbunden mit einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Versicherungsbranche mit Schwerpunkt auf Kernversicherungsprozessen in einem beliebigen Produktbereich (Kranken-, Lebens-, Sachversicherung)
• Kenntnisse zukünftiger Wachstums- und digitalen Wertschöpfungsmöglichkeiten für Versicherungsunternehmen in Kombination mit Erfahrung im Projektmanagement im internationalen Kontext
• Innovationsfreude und Begeisterung für agiles, interdisziplinäres Arbeiten im dynamischen Versicherungsumfeld, Analyse-/Konzeptionsstärke, hohes Engagement und Qualitätsbewusstsein
• Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift

• Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
• Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
• Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
• Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
• Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.