Senior Consultant Operative Restrukturierung / Analytics (m/w/d)

Du willst im Bereich Strategy, Risk & Transactions – Advisory – Turnaround & Restructuring Kunden durch Krisen- und Veränderungssituationen begleiten? Unser Team bündelt eine breite Auswahl von Services zur Verbesserung der Ergebnis- und Liquiditätssituation unserer Mandanten und zur Begleitung in anspruchsvollen Transformations-, Krisen- und Sondersituationen. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Senior Consultant Turnaround & Restructuring (m/w/d).

Standorte: Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Köln und München.

Als Senior Consultant Operative Restrukturierung / Analytics (m/w/d) trägst Du durch systematische Analysen maßgeblich dazu bei wirksame Lösungen zur Verbesserung der Ergebnis- und Liquidationssituation zu entwickeln und diese für unsere Kunden umzusetzen.

• Projektmitarbeit: Mitarbeit in Restrukturierungs-, Transaktions- und Performance-Improvement-Projekten für Mandanten aus Industrie, öffentlichem Sektor und Private Equity.
• Fragestellungen: Beantwortung finanzieller, operativer und strategischer Fragen in Restrukturierungsprojekten sowie in allgemeinen Unternehmenssituationen.
• Analyseeinsatz: Einsatz analytischer Methoden und Business-Intelligence-Tools zur Identifikation, Analyse und Optimierung operativer Verbesserungspotenziale gemeinsam mit Mandanten.
• Umsetzungsbegleitung: Begleitung der Maßnahmenumsetzung und Transformation durch die Implementierung datengetriebener Reportingstrukturen und Projektmanagementtools.
• Toolentwicklung: Weiterentwicklung von Tools und Methoden sowie Erstellung digitaler Beratungsansätze in fachübergreifenden Teams und der globalen Restructuring-Analytics-Community.

• Überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium des Wirtschaftsingenieurwesens, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studienganges
• Mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise in der Unternehmensberatung, Restrukturierungsbranche oder in der Industrie
• Fundierte Erfahrungen in der Anwendung von Business Intelligence Tools (Tableau, Power BI, Qlik oder ähnliches) und GenAI-Tools (Claude, ChatGPT, MS Copilot)
• Ausgeprägtes funktionales Wissen aus unterschiedlichen Teilbereichen des Unternehmens (z. B. Einkauf, Vertrieb, Logistik etc.)
• Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift

• Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
• Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
• Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
• Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
• Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.