(Senior) Consultant Product Strategy & Lifecycle Management (PLM) (m/w/d)

Du willst im Bereich Consulting – Supply Chain & Network Operations smarte und innovative Lösungen für unsere Kunden entwickeln? Unser Team berät entlang der kompletten Supply Chain, befasst sich mit Product Lifecycle Management, Systems Engineering und hilft regulatorischen Anforderungen gerecht zu werden. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als (Senior) Consultant PLM (m/w/d).

Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Köln, München und Stuttgart.

Als (Senior) Consultant PLM (m/w/d) trägst du in Kundenprojekte zu Produktentwicklung, PLM sowie Systems- und SW-Engineering mit deinem Know-How bei und gestaltest mit. Dein Beitrag zu unserem Thought Leadership und Innovation sichert unseren gemeinsamen Erfolg.

• Aufgabenvielfalt: Du übernimmst Arbeitspakete in Kundenprojekten und erarbeitest eigenständig Lösungen zusammen mit dem Projektteam. Du übernimmst früh erste (Teil-) Projektverantwortung und wirst dabei von erfahrenen Kollegen unterstützt.
• Konzeption: Mit deiner Expertise gestaltest du Strategien und Konzepte, technische Kundenlösungen von Architektur über Prozess bis zum Rollout mit und unterstützt bei der Entwicklung innovativer Projektansätze.
• Technologie: Dabei verwendest du gängige PLM/ALM Lösungen wie Teamcenter, Windchill, SAP, 3DX, Codebamer oder beispielsweise Polarion sowie No Code/Low Code Lösungen wie Mendix oder Thingworx, sowie weitere Cloud Plattformen der gängigen Hyperscaler, um eine cross-funktionale Integration zu gewährleisten und tragfähige Lösungen zu entwickeln. Jegliche Erfahrungen im Bereich GenAI, sowie weitere zukunftsorienterte Themen im SDV-Ökosystem, wie OTA, DLCM oder E/E-Onboard-Offboard-Architekturen sind willkommen.
• Verantwortung: Als (Senior-) Consultant übernimmst du Verantwortung für Projektdeliverables und hilfst junioren Kolleg*innen beim Einstieg und gibst ihnen Guidance. Ein Mentor unterstützt dich dabei und hilft bei deiner Entwicklung.
• Innovation: Du wirkst bei der Entwicklung neuer Market Offerings im Bereich Product Strategy & Lifecycle Management mit und trägst mit innovativen Ideen zum kontinuierlichen Ausbau unseres Thought Leadership bei.
• Perspektive: Du wirkst bei Angebotserstellung und Planung neuer Projekte mit und unterstützt unser starkes Wachstum. In internen Projekten (z.b. Smart Factory) kannst du Neues auszuprobieren oder eigene Ideen zu verfolgen.

• Berufserfahrung aus der Beratung oder relevanten Industrien (Automobil, Luftfahrt, Maschinen- und Anlagenbau)
• Sehr gute Studienergebnisse in (Wirtschafts-) Ingenieurwesen, (Wirtschafts-) Informatik, Elektrotechnik, Systems Engineering oder vergleichbar, mit Schwerpunkt Produktmanagement / Product Lifecycle Management / Systems Engineering
• Gutes Verständnis essenzieller Abläufe der Produktentwicklung sowie den vor- und nachgelagerten Prozessen im Unternehmen, erste Erfahrung im Prozessmanagement. Zudem sind Erfahrungen in der Konzeption und Gestaltung, Harmonisierung und Integration von Prozessen im Kontext Produktentwicklung / PLM / PDM (incl. Integration von CAx / SYS-ENG / SW-ALM) sowie Kenntnisse in den gängigen Normen und Regularien notwendig. Erfahrungen in der Anwendung von GenAi in Verbindung mit o.g. Themenschwerpunkten sind empfehlenswert!
• Analytische Fähigkeiten und Freude an komplexen Fragestellungen, schnelle Auffassungsgabe und eine strukturierte Arbeitsweise.
• Gutes Verständnis von IT-Architektur und Prozessmanagement sind von Vorteil.
• Reisebereitschaft sowie Freude an der Kommunikation und Präsentation auf Deutsch und Englisch (sehr gut in Wort und Schrift)

• Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
• Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
• Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
• Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
• Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.