(Senior) Manager Insurance Operations / Digital and intelligent Claims Transformation (m/w/d)

Du willst im Bereich Consulting – Insurance Operations innovative Lösungen für führende Versicherer konzipieren und komplexe Projekte managen? Unser Team berät zu Vertrieb, Bestand und Schaden, Digitalisierung, Finanzen und Regulatorik, Insight Driven Insurance und ESG. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als (Senior) Manager Insurance Operations (m/w/d).

Standorte: Düsseldorf, Berlin, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Köln, München und Stuttgart.

Als (Senior) Manager Insurance Operations (m/w/d) berätst du das Top-Management führender Versicherer strategisch und operativ zur Neuausrichtung ihrer Schadenfunktion – und trägst so zu nachhaltigen Prozessen, technologischer Stärke und einer Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit bei.

• Konzeption: Du erarbeitest optimierte Zielbilder, Betriebsmodelle und moderne Schadenlö­sungen im Schnittpunkt von Kundenerlebnis, betrieblichen Prozessen, Technologie und Daten.
• Aufgabenvielfalt: In deiner Funktion verantwortest du die Planung, Konzeption und Umsetzung komplexer Transformationsprojekte über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg.
• Innovation: Zu deiner Tätigkeit gehört die Weiterentwicklung unserer Expertise und Angebote im Bereich digitale und intelligente Schadentransformation.
• Wachstum: Die Akquise von neuen Projekten und Kunden sowie das Erstellen umfassender Angebote gehört zu deinem Aufgabenbereich.
• Verantwortung: Dein Team ist heterogen und international – du motivierst es komplexe Heraus­forderungen zu meistern und unterstützt die berufliche Entwicklung deiner Mitarbeitenden.

• Sehr guter Abschluss eines wirtschaftswissenschaftlichen Studiums mit Schwerpunkt Insurance, mind. fünf Jahr Berufserfahrung in einer Versicherung oder einer Unternehmensberatung
• Erfahrung in Führung und Organisation interdisziplinärer, internationaler Teams sowie der Umsetzung komplexer Transformationsprojekte im Bereich Schaden
• Fundiertes Wissen und praktische Erfahrung in mindestens einem dieser Themen: Schaden-Betriebsmodelle, Digitalisierung und Automatisierung von Schadensprozessen, Standardlösungen für Schaden, Claims Analytics und Betrugserkennung
• Souverän in Kommunikation und Präsentation für anspruchsvolle Zielgruppen, zielorientierte, agile Arbeitsweise, ausgeprägte Teamorientierung sowie Analyse- und Konzeptionskompetenz
• Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch (sehr gut in Wort und Schrift)

• Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University (ab Manager-Level) sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
• Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
• Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
• Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
• Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere globale Diversity & Inclusion-Initiative ALL IN und lokale Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben ist nicht notwendig.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.