Arbeitgeber- und Firmenprofil
P3
Arbeitgeberprofil
P3
Automotive
Die P3 ist eine unabhängige und weltweit tätige Managementberatung, die 1996 in Aachen als Spin-Off des Fraunhofer Instituts (für Produktionstechnologie) gegründet wurde. Sie ist heute an 26 Standorten auf 4 Kontinenten vertreten und arbeitet erfolgreich mit 1.200 Ingenieuren und Beratern in den Branchen Aerospace, Automotive, Digital Industry, Energy, Rail & Transportation, Banking & Insurance, Consumer Goods & Retail, IT & Media.
Wir beraten unsere Kunden strategisch in den Schwerpunkten Technologiestrategie, Geschäftsprozessoptimierung und Organisationsentwicklung.
P3 entwickelt neue Geschäftsmodelle, erschließt für den Kunden zukünftige Einnahmequellen und begleitet ihn beim Kompetenzaufbau.
Leistungen und Produkte
AUTOMOTIVE / BANKING + INSURANCE / CONSUMER GOODS + RETAIL/ ENERGY/IT + MEDIA/ RAIL + TRANSPORTATION
Gründungsjahr
1996
Mitarbeitende im Unternehmen
1.001 - 5.000
Firmensprache
Deutsch, Englisch
Standorte & Einsatzorte
Hauptsitz: Stuttgart
Weitere Standorte in Deutschland: Düsseldorf, München, Wolfsburg, Hamburg, Landau, Berlin, Osnabrück
Karriere & Einstiegsmöglichkeiten
Einstiegsmöglichkeiten
Studierendenjobs
Abschlussarbeiten
Traineestellen
Praktikumsstellen
Ausbildungsstellen
Direkteinstieg
Senior
Gesuchte Fachrichtungen & Einsatzbereiche
Automotive, Betriebswirtschaftslehre BWL, E-Technik, Energietechnik, Informatik, Ingenieurwissenschaften, Softwaredevelopment, Unternehmensberatung, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen
| Qualifikations-Matrix | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| Bedeutung | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | k.A. |
| Sehr gute Studienleistungen | ||||||
| Kurze Studiendauer | ||||||
| Auslandserfahrung | ||||||
| Außeruniversitäres Engagement | ||||||
| Kommunikative Fähigkeiten | ||||||
| Sehr gute Englischkenntnisse | ||||||
| Sehr gute MS-Office-Kenntnisse | ||||||
| Branchenkenntnisse | ||||||
| Praxiserfahrung | ||||||
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Bedeutung für das Unternehmen: 1 = sehr wichtig, 5 = unwichtig, k.A. = keine Angabe |
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Bewerbungsprozess & Auswahlverfahren
Bewerben kannst du dich online über unser Karriereportal: https://www.p3-group.com/karriere/jobsp3/
Sobald wir deine Bewerbungsunterlagen gecheckt haben, bekommst du von uns eine Einladung zum Video-Interview.
Anschließend folgt noch ein Auswahlgespräch mit dem Ansprechpartner aus dem Fachbereich.
Kontaktmöglichkeiten
P3 group
Heilbronner Straße 86
70191 Stuttgart
Rebecca Janßen
HR Professionals
+49 711 252 749 18
jobs@p3-group.com
www.p3-group.com
Bewerbungen bitte über unser Karriereportal:https://www.p3-group.com/karriere/
Weitere Informationen
P3 bietet eine offene Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und einem breiten Netzwerk zum Wohlfühlen. Unsere ""Du""-Kultur erleichtert neuen Kollegen, sich rasch in der P3 Familie zuhause zu fühlen, auszutauschen und zu vernetzen.
P3ler sind Macher, Innovatoren, Lösungsmacher.
Denn unsere Projekte sind vielseitig und abwechslungsreich - das bietet jede Menge Chancen, sich einzubringen und rasch weiter zu entwickeln. Bis hin zu Praktika und Teamaustausch mit den P3 Standorten überall auf der Welt. Erfahrene Coaches und Mentoren stehen den Mitarbeitern jederzeit zur Seite und unterstützen sie in ihrer persönlichen Entwicklung. Dazu kommen Schulungsprogramme, Weiterbildungen und interne Trainings.
Der besondere P3 Spirit hat sich trotz der Firmengröße seine Startup-Kultur bewahrt. Miteinander, Hilfsbereitschaft, Neugier und Experimentierfreude prägen unseren Arbeitsalltag und spornen uns an, den Kunden mehr zu bieten als andere.
P3