Werkstudent:in Datenanalyse, Monitoring & Digitalisierung Fahrbahn

Die Deutsche Bahn bietet deutschlandweit über 500 Berufe und vielfältige Einstiegsmöglichkeiten für Studierende und Absolvent:innen. Ca. 2.000 Praktikant:innen, Werkstudent:innen, Direkteinsteiger:innen und Trainees lernen uns jährlich als dynamische und innovative Arbeitgeberin kennen. Sei dabei und hilf uns, die DB nach vorne zu bringen – und deine Karriere gleich mit. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Werkstudent:in Datenanalyse, Monitoring & Digitalisierung Fahrbahn (w/m/d) am Standort Bremen.

Deine Aufgaben:

Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Auswertungen, Monitorings sowie Kennzahlensystemen für den Bereich Fahrbahn Analyse und Aufbereitung von Instandhaltungs-, Qualitäts-, Leistungs-, Bau- und Vegetationsdaten zur Unterstützung betrieblicher Entscheidungen Konzeption und Entwicklung aussagekräftiger Dashboards, Berichte und Visualisierungen mit Microsoft Power BI Unterstützung bei der Digitalisierung und Optimierung von Arbeitsabläufen in Bezirken und Fachbereichen Entwicklung, Weiterentwicklung und Betreuung von Anwendungen mit Microsoft Power Apps Automatisierung wiederkehrender Prozesse unter Einsatz der Microsoft Power Platform Mitwirkung bei Projekten zur digitalen Weiterentwicklung der Fahrbahninstandhaltung sowie Erstellung von Management-Reports und Entscheidungsgrundlagen

Dein Profil :

Du studierst Wirtschaftsinformatik, Informatik, Data Science, Wirtschaftsingenieurwesen, Bauingenieurwesen oder einen vergleichbaren Studiengang Sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365, insbesondere Excel, SharePoint und Teams bringst du mit Du besitzt Kenntnisse in Power BI und hast Interesse an Datenanalyse und Visualisierung Idealerweise konntest du erste Erfahrungen mit Power Apps, Power Automate oder vergleichbaren Low-Code-Plattformen sammeln Ein analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte Arbeitsweise sind für dich selbstverständlich Ein gewisses Interesse an Infrastruktur-, Instandhaltungs- und Digitalisierungsprozessen bringst du ebenfalls mit Deine hohe Eigeninitiative und Spaß an der Entwicklung praxisnaher Lösungen runden dein Profil ab Für deine Bewerbung benötigen wir kein Anschreiben.

Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Benefits:

Über Teamgrenzen hinweg: Der Austausch mit anderen Studierenden, z.B. durch unser vielfältiges Event- und Vernetzungsangebot, verschafft dir konzernweit hilfreiche Kontakte. Woran wir arbeiten, was wir besser machen wollen – das wirst du schnell herausfinden. Denn bei uns erlebst du einen Großkonzern auf Augenhöhe und arbeitest an spannenden und aktuellen Projekten. Auch über die Grenzen deines Teams hinaus kannst du dich vernetzen. Wir bieten dir viele Möglichkeiten, dich mit anderen Kolleg:innen auszutauschen.

So kannst du dir ein hilfreiches Netzwerk aufbauen, das dich durch den gesamten Konzern begleitet. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.