Amazon Deutschland Services GmbH - Firmenprofil

Short Facts

Branche

E-Commerce, Online-Handel, Logistik

Firmensprache

Deutsch, Englisch

Gründungsjahr

1997

Offene Stellen

zu den Jobangeboten

Mitarbeiter

Mitarbeiteranzahl: 100.000+

Standorte

in Deutschland: 12
insgesamt: 100
Berlin, München

Dienstleistungen und Produkte

Amazons Mission ist es, das kundenorientierteste Unternehmen der Welt zu sein. Dabei folgen wir vier Grundsätzen: 1) Wir fangen beim Kunden an und arbeiten von dort aus rückwärts, 2) wir sind Unternehmer im Unternehmen, die Innovationen leidenschaftlich vorantreiben, 3) wir setzen höchste Maßstäbe in der Umsetzung an, und 4) wir treffen langfristig zukunftsorientierte Entscheidungen. Wir begeistern uns für die Entwicklung neuer Technologien sowie innovative Produkte und Dienstleistungen, die das Leben unserer Kunden erleichtern und sogar verändern. So gestalten wir die Zukunft mit.

Einstiegsmöglichkeiten bei Amazon Deutschland Services GmbH

Praktika ja
Studentenjobs ja
Bachelor-/ Masterarbeiten nein
Traineeprogramme ja
Doktorarbeiten nein
Einstieg für Absolventen keine Angabe
Junior Professionals ja
Senior Professionals ja

Hinweise zu den Einsatzmöglichkeiten:

Im Studium: Wir bieten Praktika und Werkstudententätigkeiten in verschiedenen Bereichen, z.B. Retail, Finance & Controlling, Legal und Public Relations. Diese und weitere finden Sie auf www.amazon.jobs
Nach dem Studium: Direkteinstieg in verschiedenen Bereichen (Logistik, HR, Finance, Engineering, Einkauf, Vertrieb, Supply Chain)

Einstellungsprofil

Gesuchte Studienbereiche

Wirtschaftswissenschaften:
BWL, BWL-Controlling, BWL-Finanzen, BWL-Marketing, BWL-Personal, BWL-Produktion, BWL-Rechnungswesen, International Business, International Management, Kommunikationswissenschaft, Logistik, Public Management, Rechtswissenschaften, Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsmathematik, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftsrecht

Ingenieurwissenschaften:
Elektrotechnik, Fertigungs-/Produktionstechnik, Maschinenbau, Mechatronik, Transport-/Fördertechnik, Verkehrsingenieurwesen, Verpackungstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen

Informatik:
Informatik, Informationstechnik, Kommunikationstechnik, Medieninformatik, Softwareentwicklung, Technische Informatik, Wirtschaftsinformatik

Sonstige:
Sprach-/Kulturwissenschaften

Zusatzqualifikationen und Fachrichtungen

Gesuchte Fachrichtungen:
Geistes- und Sozialwissenschaften
Informatik
Jura
Kommunikationswissenschaften
Mathematik
Naturwissenschaften
Wirtschaftsingenieurwesen
Wirtschaftswissenschaften
Wirtschaftspsychologie
Studiengänge mit Schwerpunkt Logistik, Handel, Tranportation
Sonstige
Zusatzqualifikationen:
Ausgangspunkt all unserer Pläne und Entscheidungen ist der Kunde - dementsprechend suchen wir Mitarbeiter, die alles dafür tun möchten, unseren Kunden eine außergewöhnliche Einkaufserfahrung zu bieten. Idealerweise haben Sie Berufserfahrung in Ihrem bevorzugten Bereich, verfügen über sehr gute analytische Fähigkeiten, eine ausgeprägte Hands-on Mentalität, sind innovativ und können Menschen in Ihrem Umfeld inspirieren. Jeder von uns lernt jeden Tag, und es gibt unendliche Möglichkeiten, Mehrwert für unsere Kunden zu schaffen.
Qualifikations-Matrix 1 2 3 4 5 k. A.
Sehr gute Studienleistungen
Kurze Studiendauer
Auslandserfahrung
Außeruniversitäres Engagement
Kommunikative Fähigkeiten
Sehr gute Englischkenntnisse
Sehr gute MS-Office Kenntnisse
Branchenkenntnisse
Praxiserfahrungen
Bedeutung für das Unternehmen: 1 = sehr wichtig, 5 = unwichtig, k.A. = keine Angabe

Amazon Deutschland Services GmbH - Kontakte und Hinweise zur Bewerbung

Wir bevorzugen Ihre Bewerbung online via www.amazon.jobs

Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf und ein Motivationsschreiben (bestenfalls in einem pdf-Dokument) zu

Webseiten

Website für Bewerber: www.amazon.jobs
Unternehmens-Website: www.amazon.de

Amazon Deutschland Services GmbH in den sozialen Netzwerken

Bevorzugte Bewerbungsform

per Online-Formular

Ablauf des Auswahlverfahrens für Bewerber

1. Schritt: Telefoninterview
2. Schritt: Persönliches Interview oder Assessment Center

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