Die Deutsche Bahn bietet deutschlandweit über 500 Berufe und vielfältige Einstiegsmöglichkeiten für Student:innen und Absolvent:innen. Mehr als 1.400 Praktikant:innen, Werkstudent:innen, Direkteinsteiger:innen und Trainees lernen uns jährlich als dynamische und innovative Arbeitgeberin kennen. Sei dabei und hilf uns, die DB nach vorne zu bringen – und deine Karriere gleich mit.
Die DB Regio Straße, Bus-Region Bayern, umfasst acht Gesellschaften (darunter RVO, OVF und RBO GmbH) mit knapp 2.600 Mitarbeitenden und erwirtschaftet jährlich einen Umsatz von ca. 240 Mio. Euro mit Busverkehrsleistungen von Unterfranken über den Bayerischen Wald bis zum Voralpenland.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Werkstudent:in HR-Management (w/m/d) für mindestens 6 Monate und bevorzugt 20h/Woche für die RBO Regionalbus Ostbayern GmbH am Standort Nürnberg, Regensburg oder Würzburg.
Deine Aufgaben:
- Als Werkstudent:in unterstützt du das Team der HR Business Partner:innen bezüglich aller Themen der operativen Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt von Mitarbeitenden
- Du begleitest die finale Umsetzung von Personalmaßnahmen mit
- Darüber hinaus wirkst du bei der Bearbeitung von tarif-, betriebsverfassungs- und individualrechtlichen Maßnahmen mit
- Du lernst die verschiedenen HR-Stakeholdergruppen unseres Unternehmens sowie die vielfältige Zusammenarbeit mit ihnen kennen
- Bei der Übernahme administrativer Aufgaben sowie bei der Anwendung und Umsetzung definierter HR-Prozesse und -instrumente wirkst du aktiv mit, dabei ist dein Input bei uns gefragt, denn du trägst damit zum Erfolg bei
Dein Profil:
- Du studierst Wirtschaftswissenschaften, BWL, Personalmanagement, Sozialwissenschaften oder einen vergleichbaren Studiengang idealerweise mit dem
Schwerpunkt Personal
- Idealerweise hast du bereits erste praktische Erfahrungen im Personalbereich gesammelt oder verfügst über Kenntnisse in HR-Prozessen bzw. HR-Aufgaben
- Den sicheren Umgang mit MS Office-Anwendungen setzen wir voraus sowie eine Affinität zu IT-Systemen
- Dich zeichnen eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Genauigkeit, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Menschen aus sowie Interesse an der Klärung von arbeitsrechtlichen Aufgabenstellungen
- Du verfügst über eine hohe Motivation, Eigeninitiative und schnelle Auffassungsgabe
- Eine hohe Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke sowie fließende Deutschkenntnisse (C1 Niveau) runden dein Profil ab
Für deine Bewerbung benötigen wir kein Anschreiben.
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.
Benefits:
- Auch privat sollst Du weiterkommen: mit einer fairen Vergütung und günstigen Freizeitangeboten für z. B. Reisen mit Deiner Familie oder Freunden.
- Über Teamgrenzen hinweg: Der Austausch mit anderen Studierenden, z.B. durch unser vielfältiges Event- und Vernetzungsangebot, verschafft Dir konzernweit hilfreiche Kontakte.
- Dein Team arbeitet Dich ein, begleitet Dich und sorgt mit gezieltem Feedback für Deine persönliche Weiterentwicklung.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
