Die Deutsche Bahn bietet deutschlandweit über 500 Berufe und vielfältige Einstiegsmöglichkeiten für Student:innen und Absolvent:innen. Mehr als 1.400 Praktikant:innen, Werkstudent:innen, Direkteinsteiger:innen und Trainees lernen uns jährlich als dynamische und innovative Arbeitgeberin kennen. Sei dabei und hilf uns, die DB nach vorne zu bringen – und deine Karriere gleich mit.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich für eine Werkstudententätigkeit (w/m/d) von 12 Monaten
(zwischen 15h und 20h/Woche) im Bereich Projektmanagement/Projektleitung der Bahninfrastruktur im Projekt Odenwaldbahn oder Hundsrück der DB InfraGO AG.
Deine Aufgaben:
- Gemeinsam mit den Projektingenieur:innen setzt du Projekte für die Bahn um
- Als Kommunikationstalent erstellst du Präsentationen sowie Arbeitsunterlagen für das Projektteam
- Du unterstützt die Projektleitung und die Projektingenieur:innen projektbezogen und organisatorisch im Tagesgeschäft
- Außerdem erlebst du die Planung & Realisierung von spannenden Bauprojekten und hilfst dabei, alle Projektbeteiligten
auszusteuern
- Für dich und dein Team steht das Gesamtprojekt im Fokus, insbesondere hinsichtlich der Einhaltung von Terminen,
Kosten und Qualität
- Du lernst, wie du erfolgreich als Projektingenieur:in mit Bauherren, Baufirmen und Behörden zusammenarbeitest
Dein Profil:
- Du studierst im fortgeschrittenen Bachelor oder im Master Bauingenieurwesen oder Elektrotechnik
- Erste praktische Erfahrungen im Projektmanagement sind von Vorteil aber nicht zwingend erforderlich
- Zudem verfügst du über eine hohe Affinität zu technischen Fragestellungen und kannst dich für komplexe
Infrastrukturprojekte begeistern
- Du besitzt eine zielorientierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Im Gespräch mit Kund:innen und Kolleg:innen findest du die richtigen Worte und hast Freude an der Zusammenarbeit
im Team
- Du arbeitest gern im Team und treibst Projekte voran
- Das MS Office Paket beherrscht du und bringst eine hohe Auffassungsgabe sowie Lernbereitschaft mit
Für deine Bewerbung benötigen wir kein Anschreiben.
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.
Benefits:
- Auch privat sollst Du weiterkommen: mit einer fairen Vergütung und günstigen Freizeitangeboten für z. B. Reisen mit Deiner Familie oder Freunden.
- Über Teamgrenzen hinweg: Der Austausch mit anderen Studierenden, z.B. durch unser vielfältiges Event- und Vernetzungsangebot, verschafft Dir konzernweit hilfreiche Kontakte.
- Dein Team arbeitet Dich ein, begleitet Dich und sorgt mit gezieltem Feedback für Deine persönliche Weiterentwicklung.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
