Die MTU Aero Engines entwickelt, fertigt, vertreibt und betreut zivile und militärische Antriebe für Flugzeuge und Hubschrauber sowie Industriegasturbinen. Unser Schlüssel zum Erfolg sind Antriebe für die Luftfahrt von morgen - noch sparsamer, schadstoffärmer und leiser. Mit mehr als 12.000 Mitarbeiter:innen sind wir weltweit präsent und in Deutschland zu Hause. Werden auch Sie Teil unseres engagierten Teams als
am Standort München (Hybrid)
Kennziffer - APM 522
Wir betreuen den Standort München in allen operativen HR Themen und suchen zunächst befristet auf zwei Jahre eine:n versierten Personalmanager:in, die:der unser Team mit breiter HR Erfahrung und einem agilen Mindset ergänzt.
- Eigenverantwortliche Beratung von Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen
- Selbstständige Betreuung von Führungskräften in Bezug auf Personalmanagement, sowie Entscheidung und Umsetzung von geeigneten Maßnahmen
- Proaktive Unterstützung unserer Führungskräfte, z.B. in der Weiterentwicklung ihrer Organisationsstrukturen, Analyse ihrer Personalkosten und der Planung der Qualifkationsprofile ihrer Mitarbeiter:innen
- Beratung bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen und Umsetzung der notwendigen Maßnahmen
- Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Anwendung von Arbeits-, Mitbestimmungs- und Tarifrecht in komplexen Fragestellungen
- Offenheit und Interesse für die Übernahme von weiteren HR Themen und Mitarbeit in HR-Projekten
- Abgeschlossenes Studium der Psychologie, Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Fachrichtung mit Schwerpunkt Personal
- Einschlägige, mehrjährige Erfahrung im Personalmanagement in einer modernen, internationalen HR-Organisation
- In der Praxis bestätigte, sehr gute Kenntnisse insb. im individuellen Arbeitsrecht; gute Kenntnisse in Mitbestimmungs- und Tarifrecht
- Hohes Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, Herausforderungen zu entdecken und diese zu lösen
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen sowie sicheres Auftreten
- Gute Englischkenntnisse
Darüber hinaus überzeugen Sie uns durch Ihre strukturierte, lösungsorientierte und proaktive Arbeitsweise. Sie arbeiten gerne im Team und bringen sich aktiv und kreativ ein. Gute Menschenkenntnis, Freude am Umgang mit Menschen sowie gute Präsentationsfähigkeiten runden Ihr Profil ab.
Wir investieren mit einem umfangreichen Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderten Entwicklungsprogrammen in die fachliche und persönliche Entwicklung aller Mitarbeiter:innen. Die MTU bietet eine Reihe von Zusatzleistungen, die ganz auf die unterschiedlichen Bedürfnisse aller Mitarbeiter:innen abgestimmt sind: Eine zeitgerechte Altersversorgung gehört für uns ebenso dazu wie Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, zum Beispiel mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen oder der betriebsnahen Kindertagesstätte TurBienchen. Darüber hinaus engagiert sich die MTU im Bereich Gesundheit und Fitness z.B. durch unsere Kooperation mit EGYM Wellpass. Neueinsteiger:innen unterstützt die MTU individuell beim Umzug in den Großraum München.
Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen und Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen sind entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity & Inclusion am Arbeitsplatz ein.
Dann geben Sie Ihrer Karriere ordentlich Schub und senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen, den nächstmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung über unseren Online-Bewerbungsbogen, den Sie direkt von dieser Seite erreichen.
Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!
Ihr:e Ansprechpartner:in im Personalbereich:
Dirk Gebell
Tel.: +49 89 1489-4483
