Consultant Automotive Aftersales (w/m/d) (in Vollzeit/40h pro Woche)

Ihr neues Team:
Die Kabema Consulting GmbH ist eine Unternehmensberatung mit Schwerpunkt im Management Consulting, IT Consulting und Business Intelligence-Bereich. Zu unserem Kundenkreis zählen insbesondere größere mittelständische Unternehmen aus der Automotive-Branche. Mit über 40 Mitarbeitern ist die Kabema Consulting GmbH an den Standorten in Berlin und Koblenz vertreten.

Ihre Aufgaben:

• Durchführung von nationalen, strategischen als auch operativen Beratungsprojekten zur Weiterentwicklung der Bereiche Service und Parts mit Fokus auf den Automotive Retail
• Übernahme von (Teil-) Verantwortung für Projekte und Aufgabenfelder
• Entwicklung, Planung und Umsetzung von neuen Servicestrategien, Geschäfts- sowie Betreibermodellen zusammen mit unserem erfahrenen Consulting- und Management-Team
• Analyse, Modellierung und Implementierung von Sollprozessen inkl. Identifikation von Schwachstellen
• Konzeption, Moderation und Begleitung von Workshops
• Ausarbeitung innovativer Konzepte, Geschäftsmodelle und Handlungsempfehlungen im Aftersales
• Standardisierung und Generalisierung von Beratungsansätzen für den Aftersales-Bereich im Autohaus

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, alternativ abgeschlossene Ausbildung mit Zusatzqualifikationen
• Berufserfahrung im Automotive Retail, gute Kenntnisse im Geschäftsfeld Aftersales
• Idealerweise erste Berufserfahrung in der Unternehmensberatung
• Sehr gute MS Office Kenntnisse, insbesondere PowerPoint und Excel
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, selbstständige Arbeitsweise sowie gutes Finanz- und Zahlenverständnis
• Offene Herangehensweise an Probleme und Konflikte sowie eine lösungsorientierte Denkweise
• Hohe Reisebereitschaft

Wir bieten:

• Attraktive Vergütung
• einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit einer umfassenden IT-Ausstattung
• Mind. 31 Tage Urlaub / Jahr (30 Tage plus eigener Geburtstag) – wir sind familienfreundlich: Sie erhalten 1 Tag Urlaub zusätzlich für jedes nicht volljährige eigene Kind
• Einen ungebundenen Arbeitsort durch mobiles Arbeiten
• Ein gutes Betriebsklima in einem hoch motivierten Team
• Ein mittelständisches Unternehmen
• Flexible Arbeitszeiten
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Corporate Benefits
• Regelmäßige Teamevents
• Kostenlose Getränke vor Ort (Kaffee, Tee, Wasser…)

Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Joana Tischer. Sie freut sich auf die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen mit der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums an: personal@kabema.com